2023: Vi finner formen
2023 ble det første hele, operative året med ny næringsforening. En ny organisasjon krever alltid mer enn man forventer, så også for Innherred Næringsforening. Parallelt med høy aktivitet har vi jobba mye dette året med å bo oss inn i strategiene og de nye arbeidsformene.
Ett menneske på Levanger og to på Verdal ble til et samla team på tre. Det som opprinnelig var to separate sikter på hver vår kommune, ble skiftet til kontinuerlig fokus på begge sider av Rinnelva.
Vi er glad for å se at vi stadig får bekreftet at sammenslåingen var helt riktig. Vi kjenner oss på rett kurs, teamet sitter og medlemsbedriftene blir med oss på ferden.
Gjennom gode og grundige prosesser kom vi tidlig frem til felles verdier og mål, som vi oppsummerte i vår kanon:
Vi skal jobbe for å øke kompetansen og tilgangen til ressurser for våre medlemmer
Vi skal bidra til vekst i eksisterende bedrifter samt jobbe for nye etableringer og gründere
Vi skal styrke nettverk og samarbeide lokalt og eksternt
Vi skal styrke regionenes omdømme som attraktiv og næringsvennlig
Vi skal drive aktiv næringspolitikk for bedre rammevilkår og nye næringsareal
Vi skal fylle vår kanon gjennom medlemspleie, samfunnspleie og myndighetspleie.
TEAMET
Staben
Innherred Næringsforening består av et tett, lite, men effektivt team. Frem til august 2023 var Victoria en del av organisasjonen i en pilotstilling. Arbeidskraften hennes var imidlertid tilknyttet tre av våre medlemsbedrifter; Sprek Treningssenter, Comfort S-Rør og Boligbyggelaget Midt. Så selv om Victoria formelt sett var ansatt i Innherred Næringsforening, og henne blide åsyn jevnt var å se på våre kontoret, var hun i praksis på deling der ute, som kommunikasjonsmedarbeider for de tre medlemsbedriftene.
Styret
Innherred Næringsforening har et godt styre, sammensatt av representanter for hele vår medlemsmasse. Som en næringsforening med et blikk på styrearbeid, som ved flere anledninger har løftet frem betydningen av aktive, fremadrettede og påkobla styrer, er vi glade for å kunne si at dette stemmer for vår egen organisasjon.
Styret har i 2023 bestått av Inga Granlund (leder), Stein Roger Sundland, Fredrik Holm Byre, Eivind Gynnild, Ida Kristin Johansen, Ingunn Figenschou Eggen, Elin Sæteren og Svenn Robert Berg (vara)
Styrets tilbakeblikk
Året 2023 har vært foreningens første hele driftsår etter sammenslåingen i 2022. Selv som ny forening, har aktivitetsnivået vært skyhøyt, med flere kompetansehevende tiltak, frokostmøter, dialogmøter og andre arenaer for nettverksbygging. Aktivitetene har gått på tvers av kommunegrensene og høy deltakelse, viser at dette er verdsatt fra våre medlemmer.
I styrerommet har vi gjennom 2023 jobbet for et fremadrettet fokus, slik at styremøtene ikke blir redusert til et rapporteringsmøte fra administrasjonen. Det er utarbeidet en mal for administrasjonens rapport, tuftet på foreningens strategi, som styret ønsker rapportering på. Det blir også i styremøtene satt av litt tid til besøk utenifra. Dette for å kunne få førstehåndsinformasjon om hva som rører seg rundt oss. Styret har også bidratt med det organisatoriske som må på plass til en ny forening.
Det er veldig mye bra å trekke fram i året 2023, og noe er jobbingen med partnerskapsmodellen. Alle våre medlemmer er viktige, men vi setter enormt pris på at noen av våre medlemmer ønsker å yte litt ekstra. Vi har fått Sparebank 1 SMN og Advokatfirmaet Seland | Rödl & Partner AS inn som hovedsamarbeidspartnere og Aker Solutions, Norske Skog og NTE som samarbeidspartnere, i tillegg til Berg Økonomi som har støttet med HR tjenester.
En annen sak som styret ønsker å trekke fram, er næringsforeningens tilsvar på fylkeskommunens forslag til ny skolebruksplan og tilbudsstruktur. Her ble det samlet innspill fra medlemsmassen, avholdt medlemsmøter og pressemøter. Det ble gjort en grundig jobb med å utarbeide et omfattende og grundig høringssvar. INF avdekket en rekke feil i fylkeskommunens dokumentasjon og hindret dermed at diskusjonene og avgjørelsene ble tatt på et uriktig grunnlag. Signalene utenfra tilsier at Innherred Næringsforening skal ha mye av æren for at fylkeskommunen måtte snu, og linjene på Verdal og Levanger videregående skole ble berga.
Styret sier seg fornøyd med foreningens første driftsår, og den jobben administrasjonen har levert. Vil helt til slutt takke avtroppende styremedlemmer, og ønske nye styremedlemmer velkommen inn i styret.
Dette er INF
Medlemsorganisasjonen Innherred Næringsforening (INF) ble stiftet ved konstituerende møte 13. september 2022. Den nye foreningen var et resultat av fusjonen mellom Næringsforeningen i Levanger og Verdal Næringsforum. Fusjonen ble enstemmig vedtatt og nye Innherred Næringsforening oppsto dermed som et frittstående organ som blant annet skal bidra til å styrke samhandlingen mellom kommunen, andre offentlige myndigheter og næringslivet.
Innherred Næringsforenings visjon er å være solid organisasjon for gode resultat, en KANON for vekst i næringslivet på Innherred. Vår misjon er å sikre styrket konkurransekraft hos våre medlemmer og øke regionens attraktivitet for næringsliv, arbeidstakere og investorer.
For å nå målene våre, jobber vi etter en rekke hovedstrategier:
Kompetanse: Jobbe for å øke kompetansen og tilgangen til ressurser for våre medlemmer.
Arbeidsplassutvikling: Bidra til vekst i eksisterende bedrifter samt jobbe for nye etableringer og gründere.
Nettverk: Styrke nettverk og samarbeide lokalt og eksternt.
Omdømme: Styrke regionens omdømme som attraktiv og næringsvennlig.
Næringspolitikk: Drive aktiv næringspolitikk for bedre rammevilkår og nye næringsareal.
INF har omtrent 400 medlemsbedrifter, og er med det Midt-Norges nest største næringsforening. Medlemsmassen er bredt sammensatt av bedrifter fra alle bransjer og alle størrelser. Et kjennetegn for Innherredsregionen er en enorm raushet og vilje til samarbeid. Gjennom året arrangerer Innherred Næringsforening en rekke treffpunkt og møteplasser med intensjon om felles læring og alliansebygging, og vi ser med glede at våre medlemsbedrifter svarer opp og responderer positivt på tilbudene.
Når vi fyller et lokale til randen med bedrifter fra mange forskjellige bransjer, og opplever en summing og erfaringsdeling i rommet - på tvers av både fag og konkurranse, da kjenner vi at det er godt å være INF
INF har en ambisjon om å være synlig i samfunnsdebatten, som en tydelig forkjemper for næringslivet og dets levevilkår. Dette gjør vi både gjennom å engasjere oss i noen offentlige ordskifter, gjennom å være et tydelig talerør inn mot myndigheter, og gjennom å tilby våre medlemmer møtearena, diskusjonsforum og kompetansetiltak.
INF kommuniserer med våre medlemmer via vår nettside, www.innherrednf.no, på sosiale medier, hovedsakelig Facebook og LinkedIn, samt via mail og nyhetsbrev.
Våre fagråd
INF favner et bredt næringsliv med mange bransjer, interesser og fagfelt. For å sikre at vi har best mulig forutsetning for å dekke medlemmenes behov og ønsker, er vi organisert med flere fagråd. Disse består av næringslivsaktører fra medlemsbedrifter.
Fagrådene sikrer at vi holder oss relevant, oppdatert og aktuell for medlemmene.
I 2023 har fagrådet for Bygg, Anlegg og Industri, fagrådet for Reiseliv og Opplevelser samt fagrådet UNG i Næringslivet vært de viktigste fagrådene. Forsøk på å etablere fagråd Levende Sentrum gjennom flere invitasjoner til møter, har dessverre ikke ført frem. Mye av dette er naturlig begrunnet i det faktum at aktørene som opererer i bysentraene typisk er små, travle aktører som finner det vanskelig å stille på møter og finne kapasitet til å organisere seg i fagråd.
En hilsen fra Ung i Næringslivet
Torsdag 02. februar sendte Innherred Næringsforening ut et nyhetsbrev hvor de lufta ideen om å starte opp et nytt nettverk for unge i arbeidslivet. Noen av oss meldte interesse og møttes til et oppstartsmøte den 07. februar. Det viste seg at engasjementet absolutt var til stede, og en arbeidsgruppe ble satt sammen.
Kickoff
Torsdag 16. mars arrangerte vi kickoff på Verdal Hotell, med tett oppunder hundre påmeldte. Vi kunne by på quiz, sofaprat med flere inspirerende unge mennesker, tale fra ordfører og god mat. Deltakerne viste stort engasjement og vi kjente at her traff vi definitivt ei målgruppe med behov for et nettverk og treffpunkt.
Treffpunkt
13. april arrangerte vi quiz/afterwork på Fæby, med rundt 40 deltakere. Vi kombinerte nydelig pizzasbuffet med en verdifull bedriftspresentasjon ved Hakon Bragi Valgeirsson fra Fæby, og åpen bar resten av kvelden.
Bedriftsbesøk
Det er et viktig prinsipp for oss at vi skal tilby faglig påfyll i tillegg til de sosiale treffpunktene. Derfor har vi forsøkt å få til bedriftsbesøk gjennom året. Ikke alt har vært gjennomførbart, men vi har et sterkt ønske om å besøke flere spennende bedrifter i regionen.
Samarbeid med Sprek Treningssenter
Det er imidlertid flere medlemsbedrifter som ser verdien av nettverket UNG i Næringslivet. Sprek Treningssenter inviterte i juni til til Tren-ilag uka, ei uke hvor alle unge arbeidstakere mellom 20-35 år kunne referere til UIN for å få en ukes gratis trening. I tillegg ble det satt opp eksklusive gruppetimer for nettverket. Dette var et supert tilbud som ga muligheten til å kombinere det sosiale med fysisk aktivitet.
Fremtidsfredag
I samarbeid med Steinkjer sin gruppe Ung Arena var vi medarrangør på Framtidsfredag vorspiel den 22. juni under Steinkjerfestivalen. Temaet for arrangementet var «Hvilke muligheter har vi på Innherred nå, og hvilke kan vi skape i fremtiden?» Målet med arrangementet var å vise ung skaperkraft og presentere hva som er mulig å få til på Innherred. Det ble servert gratis grillbuffet, og det ble gitt ut en bong til alle som deltok. Det var forskjellige innslag i løpet av kvelden, blant annet fra Boligbyggelaget MIDT, Friskgården, sofaprat med Alexander Støvik Kjølstad, Hulda Vestvik og Kornelia Minsaas. Vi tok med oss flere erfaringer på godt og vondt om hvordan vi ønsker å arrangere slike treff.
Golfkurs
I arbeidsgruppa vår har vi vår egen golfekspert, Fredrik Feragen Nossum, og i juli arrangerte vi nybegynnerkurs i golf i samarbeid med Stiklestad Golfklubb. Her fikk vi fylt opp kurset ganske greit med rundt 10 deltakere, og vi fikk god respons. Vi håper at dette er noe vi kan gjenta i år 2024.
Skaperens dag
Etter sommerferien planla vi Skaperens dag i samarbeid med Ung Arena, Steinkjer Næringsforum, og DNB. Arrangementet skulle by på foredrag fra godt etablerte selskaper, gi en innføring i hvordan det er å være gründer og det å skape sin egen arbeidsplass, samt nettverksbygging. Eventet skulle gjennomføres 28. september, og her ble vi bedt som medarrangør med en lovnad om at vi skulle få komme til dekket bord, og at de andre sto for planleggingen. Det gikk ikke helt som planlagt, påmeldingen var lav og det hele ble utsatt.
Mye aktivitet
Kompis, som holder til i Levanger, tok kontakt og ønsket å arrangere en lønningsquiz i samarbeid med oss. Quizen ble gjennomført den 22. september, og deltakelsen var god. Vi fikk gode tilbakemeldinger, og det er tydelig at slike arrangementer treffer målgruppen vår.
19. oktober arrangerte vi et lavterskel frisbeegolf kurs i samarbeid med Verdal Frisbeeklubb på Ørin. Vi ønsket å tilby noe enkelt, så her brukte vi ikke lang tid på planleggingen. Vi gjennomførte, og de som deltok så ut til å ha en fin ettermiddag.
På kickoffet vi hadde i mars var det en deltaker som ønsket seg et «rættele swingkurs», så den 28. oktober arrangerte vi nettopp det på Tindved Kulturhage med Kenneth Tangen Langås som kursinstruktør. Vi som deltok hadde en kjempefin lørdag formiddag med trivelig musikk og dans.
Romjulstreff
På tampen av oppstartsåret inviterte vi til juleavslutning på Sabrura, med sushibuffet og en oppsummering av året. Planen var en uformell kveld med nettverksbygging og juletrivsel og det oppnådde vi.
I tillegg samarbeidet vi med moderskipet vårt, næringsforeningen og begge kommunene, om et romjulstreff hvor potensielle arbeidstakere fikk møte bedrifter til en slags speed-date fjerde juledag. Her tok vi på oss en form for vertskapsrolle, i tillegg til at vi presenterte nettverket. En utrolig givende og spennende mulighet midt i romjula.
Vi bygger videre i 2024
Håpet vårt er at målgruppen fortsetter å bruke oss i 2024 - og at bedriftsledere fortsetter å oppfordre sine unge ansatte om å bli en del av nettverket. For å spre budskapet har vi opprettet en Facebookgruppe som per nå har litt over 300 medlemmer, samt en Facebookside hvor vi viser frem de ulike arrangementene vi har planlagt og gjennomført. Vi ønsker også å lage vårt eget nyhetsbrev etter hvert.
Nettverket har brukt året 2023 på å bli bedre kjent med Innherred, bedriftene og de unge. Vi har vært rundt både i møter og med avisinnlegg og fortalt om ideen rundt nettverket, og hvordan vi sammen med etablert næringsliv kan bygge dette videre.
I tillegg til å arrangere egne arrangement har vi bidratt på Møteplassen 2023, hvor vi fikk muligheten til å åpne den siste timen for vår medlemsgruppe.
På fagkonferansen under Industriens Uke fikk vi også muligheten til å holde et innlegg hvor vi rettet fokuset mot å motivere ledere til å tørre å satse på ung kompetanse. Juletreffet på tampen av året ga oss også muligheten til å si noen ord om nettverket.
Vi hadde ikke vært det samme uten Innherred Næringsforening i ryggen og vil takke for all hjelp vi har fått, samt samarbeidet vi har hatt gjennom året.
Vi i arbeidsgruppa har hatt jevnlige møter i løpet av året og er fornøyde med det vi har fått til så langt. Vi har kjent på kroppen at mye er nytt, men vi tar med oss alle erfaringene videre og håper at nettverket kan fortsette å blomstre i tiden fremover.
Vi håper også at samtlige medlemsbedrifter ønsker å støtte og hjelpe oss til å bli en ressurs for alle unge arbeidstakere på Innherred.
På vegne av arbeidsgruppa,
Torine Haugmark.
Året oppsummert
2023 har vært et år med høy aktivitet. Vi har invitert til 10 kompetansehevende tiltak, fra tretimers INput seminar til tredagers kurs. Vi har invitert til ni frokostmøter med faglig innhold. En rekke dialogmøter med kommuner og medlemsbedrifter er gjennomført både i egne lokaler og i henholdsvis Levanger og Verdal kommune. Vi har gjennomført sommerfest lokalt og næringslivstur til Berlin. Vi har feiret Øras Dager, martnan i Verdal, tre dager til ende og vi har invitert til juletreff midt i romjula.
Vi har også engasjert oss i flere offentlige ordskifter, og levert høringsuttalelser på vegne av våre medlemmer. Den mest fremtredende saken i 2023 var høringen av ny skolebruksplan og tilbudsstruktur. Dette var en sak om opptok svært mange av våre medlemmer, hvor INF analyserte fylkeskommunens forslag, avdekket feil og mangler, leverte høringssvar, var tydelig til stede i den offentlige debatten og samlet inn en rekke innspill fra våre medlemsbedrifter underveis.
Parallelt med våre utadrettede aktiviteter, gjør vi som medlemsorganisasjon en kontinuerlig jobb for våre medlemmer, på måter som er og skal være usynlig for omverden. Vi har møtt en rekke medlemsbedrifter som har hatt behov for vår bistand, agert som talerør for noen av disse inn mot myndigheter og gitt råd og veiledning der det har vært behov.
Januar
- Nyttårsfrokost
- Byggebørs
Februar
- Frokostmøte om VM på Ski
- INput Rekruttering med MindMap
Mars
- Frokostmøte om arbeidsinkludering med Fides
Mars
- Bobler og Business på Backlund
Mars
- Næringstreff på Gråmyra
- Fagdag med Industrinavet i Trøndelag
- INput Anbudsskriving med Innherred Anskaffelser og Proneo
Mars
Kick-Off UNG i Næringslivet
April
- INput Beholde med Berg Økonomi HR
Mai
Frokostmøte med Grong Sparebank og Ritek
Juni
- Næringsdriv med Sparebank 1 SMN
- Sommerfest
Juni
- Salgsdag med LADEGAARD Norge
- Fremtidsfredag
- INput Innleie arbeidskraft med hovedsamarbeidspartner, Advokatfirmaet Seland | Rödl & Partner AS
August
- Øras Dager
- Frokostmøte om AI med Trønder-Avisa og FYR
September
- Lunchmøte - INF 1 år
- INput Endringer i arbeidsmiljøloven med Medco dinHMS
September
- Tredagers SOME-kurs med PKOM og TalkTo
Oktober
- Næringslivstur til Berlin
- Frokostmøte med BDO
November
- Industriens Uke
- Frokostmøte om ny E6
- INput Forhandlingsteknikk med Advokatfirmaet Seland | Rödl & Partner AS
Desember
- Romjulstreff med UNG i Næringslivet, Levanger kommune, Verdal kommune og over 20 bedrifter fra begge kommuner
ÅRSBERETNING
Formålet for Innherred Næringsforening er definert i vedtektenes §2 Formål:
Innherred Næringsforening er et frittstående, partipolitisk nøytralt organ som har som formål å fremme næringslivsinteresser på Innherred. Foreningen skal bidra til utvikling av etablert og nytt næringsliv i regionen. Dette gjennom å skape attraktive møtearenaer for sine medlemmer, være en lyttepost og et næringspolitisk talerør for sine medlemmer overfor offentlige myndigheter og kommunenes innbyggere. Innherred Næringsforening skal styrke Innherredsregionen som etableringssted og gjennom egen og ekstern kompetanse være en støttespiller for eksisterende næringsliv og gründerbedrifter som opererer i regionen.
Medlemsutvikling
Vi har hatt et jevnt tilsig av nye medlemmer gjennom hele året, uten å kjøre noen vervekampanje. Noen har også falt fra. De fleste frafall er knyttet til opphør, konkurser og sviktende økonomi. Helhetlig er administrasjonen i INF fornøyd med medlemsutviklingen.
Arbeidssted, årsverk og generell informasjon
INF har kontorsted på VIP-senteret i Verdal Industripark og Trekanten i Levanger.
INF hadde frem til august 2023 fire personer ansatt i 100 % stilling. Daglig leder Ingrid Dahl Furunes, næringspolitisk leder Arild Klokkerhaug og markeds og kommunikasjonsleder Kjersti Fikse. Victoria Storstad var ansatt i en prosjektstilling knyttet til en pilot hvor INF står som formell arbeidsgiver, mens tre eksterne bedrifter er oppdragsgivere og finansierer stillingen. Denne pilotstillingen ble formelt avsluttet 15. august. Deretter var tre personer ansatt i foreningen.
Likestilling: INF har bestått av tre kvinner og én mann i 2023. Styret består av fire menn og fire kvinner.
Det er i årsperioden avholdt åtte styremøter, i tillegg til internsamlinger med hele eller deler av styret til stede.
Trøndelag Revisjon har vært revisor for Innherred Næringsforening i 2023.
Samarbeidspartnere
I 2023 jobbet vi frem en helt ny modell for partnerskap, for å sikre en solid grunnmur for næringsforeningen og dens medlemmer.