ANews Buletinul informativ lunar al Agenției Naționale pentru Programe Comunitare în Domeniul Educației și Formării Profesionale

Serie nouă (III.1). Nr. 182, martie 2023

Pentru priorități specifice legate de modul în care războiul din Ucraina afectează beneficiarii Programului Erasmus+, vă rugăm să consultați Modificările privind prioritățile pentru parteneriatele pentru cooperare (atât parteneriatele de cooperare, cât și parteneriatele la scară mică).

2023 – Anul European al Competențelor

O forță de muncă performantă, pregătită astfel încât să poată face față cerințelor pieței muncii, contribuie la creșterea economică durabilă și îmbunătățește competitivitatea și inovarea în companii. Lucrătorii calificați se bucură de oportunități de angajare mai bune, dar și de posibilități mai numeroase de a găsi un loc de muncă. Este un lucru esențial, care poate asigura o redresare economică, echitabilă și justă din punct de vedere social, precum și o tranziție verde-digitală mai rapidă.

Anul european curent pune competențele în centrul atenției, ajutând oamenii să exploreze și să se perfecționeze cu scopul de a obține un loc de muncă de calitate. Astfel, sunt susținute în special întreprinderile mici și mijlocii, cărora li se oferă ocazia și instrumentele necesare pentru abordarea deficitului de competențe în UE.

2022 a fost Anul European al Tineretului

Locul întâi în Europa: România. Peste 2800 de evenimente și activități înregistrate.

Peste 600 de ateliere, 200 de sesiuni de formare, 60 de conferințe, 150 de competiții, 30 de expoziții, 36 de festivaluri, aproape 100 de campanii, 300 de evenimente de Meet-up, peste 500 de reprezentații artistice și multe altele constituie bilanțul Anului European al Tineretului 2022. La toate acestea și-au făcut vocea auzită peste 100.000 de tineri din România!

Din cuprins:

  • Știri. Evenimente. Perspective de învățare: European Innovative Teaching Award 2023
  • Poveștile Ambasadorilor Erasmus: #Ambasador Erasmus în mobilitate: oameni și locuri —//— Erasmus+ „Values we share“ – FREEDOM FLY!
  • Programul de Educaţie, Burse, Ucenicie şi Antreprenoriatul Tinerilor (ESAYEP), 2014-2021: Proiecte finanțate prin ESAYEP - Componenta Roma – care au produs schimbări consistente în comunitățile vizate
  • Învățământ universitar în Erasmus+: Erasmus Generation Meeting Bucharest 2023 —//— Erasmus Open Doors 2023 —//— Patru universități din România în cadrul proiectelor pilot de testare a unor noi instrumente de cooperare transnațională
  • Erasmus+ în învățământul vocațional și tehnic: Erasmus+ în învățământul vocațional și tehnic OPT-ED - între opțiune și decizie: traseul educațional și profesional al elevului deficient de auz
  • Erasmus+ în învățământul școlar: Informează-te! —//— Experiențe de învățare ale elevilor Școlii Gimnaziale Nr. 4, Moreni
  • Educația adulților în Erasmus+: Informează-te!
  • Tineret în Erasmus+: Un pas mai aproape către consolidarea capacității de inserție profesională a tinerilor delincvenți
  • Corpul European de Solidaritate: Ce este și care sunt oportunitățile oferite —//— Ghidul Programului Corpul European de Solidaritate 2023 —//— Help others to be integrated in the society
  • Formator – modelator
  • Prioritar: Includere, Diversitate și Sustenabilitate: 10+ despre Includere și Diversitate —//— Ghidul de diversitate și diferențiere în predare – pornește pe un drum al cunoașterii de sine! —//— Promovarea sporturilor adaptate persoanelor cu deficiențe de vedere
  • Eurodesk România te informează
  • Multilingv. Multicultural: Limbi romanice pentru studenții vorbitori de limbi slave (LMOOC4Slav) —//— Certificatul Lingvistic European 2023 - priorități
  • Publicațiile Eurydice
  • Vă recomandăm & 3/lună
  • Media Space

Știri. Evenimente. Perspective de învățare

27 martie 2023 - Prima ediție a Zilei Autorilor Europeni

Ziua Autorilor Europeni este o inițiativă a Comisiei Europene, inițiată de comisarul Maryia Gabriel, cu scopul de a reconecta generațiile tinere cu lectura și de a le ajuta să descopere diversitatea literaturii europene.

Pe lângă faptul că îi ajută pe tineri să descopere din nou cărțile, această sărbătoare anuală își propune să le arate cum literatura poate deveni și un instrument pentru emanciparea și dezvoltarea individuală. Cărțile și cititul permit elevilor de toate vârstele să se descopere și să reflecteze asupra unor experiențe inedite pe care le pot folosi ulterior pentru a se implica și a răspunde provocărilor sociale și personale continue.

Cu această ocazie, ANPCDEFP și Reprezentanța Comisiei Europene au organizat la Casa Europa - House of Europe din București un eveniment hybrid cu participarea Cameliei Cavadia și a Monei Iordan. Din agenda evenimentului au făcut parte un atelier de Hai ku și o discuție pe tema creației literare în contemporaneitate. Ce (mai) citesc elevii și cât de preocupați sunt autorii să se adreseze Generației Z?

Au participat un grup de elevi (clasele a VII-a și a VIII-a) de la Școala Nr. 95 din București, însoțiți de două dintre profesoarele de limba română și de directoarea instituției, Mihaela Bazarciuc. Au fost prezente două eleve din rețeaua #AmbasadorErasmus

European Innovative Teaching Award 2023

Comisia Europeană a anunțat tema prioritară a anului 2023 pentru inițiativa European Innovative Teaching Award. Aceasta este „Educație și inovație”, în strânsă legătură cu Anul european al competențelor. Tema anuală explorează introducerea tehnologiilor existente și emergente în sistemele de învățământ contemporane. Acestea includ în special inteligența artificială, robotica, programarea, codificarea, realitatea virtuală, antreprenoriatul etc.

Așa cum s-a întâmplat și în anii anteriori, de la lansarea acestei inițiative, procesul de selecție va fi organizat de către Agenția Națională, pornind de la proiectele KA1 și KA2 finalizate și care au obținut un punctaj minim de 70 de puncte sau care au fost identificate ca fiind exemple de bună practică la evaluarea calitativă a rapoartelor finale. De asemenea, proiectele preselectate vor trebui să mai îndeplinească următoarele două condiții:

  • să fi abordat tema anului 2023;
  • să nu fi fost premiate la edițiile anterioare.

Instituțiile beneficiare ale căror proiecte sunt preselectate de către AN vor fi rugate să completeze o fișă a proiectului, folosind un format stabilit de Comisia Europeană, astfel încât argumentarea să fie oferită pornind de la criteriile de evaluare calitativă publicate pe site.

Fișele pentru proiectele preselectate, completate si argumentate in spiritul temei enuntate vor fi evaluate din punct de vedere calitativ, de către doi evaluatori externi. In urma evaluarii se vor stabili punctajele, iar evaluatorii vor clasifica proiectele și le vor nominaliza pentru fiecare categorie: învățământul pre-scolar, învățământul primar, învățământul secundar general și școlile VET.

Poveștile Ambasadorilor Erasmus

#AmbasadorErasmus în mobilitate: oameni și locuri

Ambasadorului Erasmus îi șade bine cu mobilitățile. Dacă în octombrie am însoțit un grup de elevi în Spania, în noiembrie am participat la un workshop pe tema Holocaustului, iar în decembrie am fost selectată de către ANPCDEFP, împreună cu o colegă din Pitești, să reprezentăm România la întâlnire internațională privind multilingvismul/Politica și strategiile lingvistice în UE .

Primul eveniment a fost organizat de către Yahad-In Unum, în parteneriat cu Memorialul din Caen și a avut loc în perioada 18-20 noiembrie 2022. Am fost unul dintre cei 18 profesori europeni participanți la seminarul de formare despre Holocaust și metodologia sa de predare, incluzând o introducere în utilizarea hărții interactive a Holocaustului – rezultatul muncii organizației gazdă. Prezentările au fost făcute de către echipa YIU în Paris și Caen, compusă din Olga Koulbachna, Marco Gonzalez, Patrick Desbois, Kateryna Duzenko, Matteo Cian, Felan Angelus, Mathilde Hélin-Guimonnet și Albert Hytry. Cu permisiunea lor, i-am enumerat, deoarece ei formează o echipă care nu vrea să repetăm trecutul.

M-a impresionat căldura lor, dar și faptul că își fac munca de cercetare în mod serios, și nu pregetă să o împărtășească profesorilor europeni. Din acest motiv, seminarul lor a ajuns la a X- a ediție.

Olga e o tânără ucraineancă, care a căutat și a pus pe hartă, declarațiile martorilor, continuând o muncă începută din anii ´90 de către echipa condusă de către Părintele Patrick Desbois. Acesta din urmă, a vorbit și cu supraviețuitorii din Irak și Siria.

Ne-au vorbit despre genocidul din Ecuador, dar ne-au spus și despre cercetările din România în rândul supraviețuitorilor celui de al II-lea Război Mondial de etnie romă.

Pentru a facilita învățarea elevilor, ei ne-au prezentat site-ul unde se găsește harta est- europeană a locurilor de unde au obținut mărturii. Harta propusă este un instrument care poate fi utilizată la orele de istorie, dar este folositoare pentru învățarea geografiei, limbilor străine, psihologiei (mai ales dacă este analizat limbajul nonverbal și este citită introducerea făcută materialului video).

Deoarece seminarul a avut loc în Memorialul din Caen, am fost beneficiarii unui tur privat, dar am descoperit singuri, locuri și fapte din istoria lumii. Am vizitat cimitirul soldaților germani, am participat la ceremonia de coborâre a drapelului american în cimitirul soldaților americani din Normandia, am ajuns pe plaja Omaha, unde au debarcat aliații în 6 iunie 1944.

Tema seminarului a fost cu multă încărcătură sufletească, dar această echipă care ne-a găzduit a fost minunată. Ei s-au preocupat de la început de nevoile noastre. Ne-au trimis indicații foarte precise pentru a ajunge la hotel și nu numai. Au respectat programul, iar în pauze am avut timp pentru a ne cunoaște mai bine. Ei ne-au spus povestea lor, iar noi, în calitate de beneficiari, am contat.

Am avut timpul și spațiul să ne cunoaștem și să descoperim că profesorii din Albania și Macedonia de Nord sunt doritori să ne devină parteneri în proiectele Erasmus+, dar nefiind parte a Uniunii Europene, este un mai greu.

#AmbasadorErasmus – Prof. Lavinia Vișan, Liceul Teoretic ”Petru Cercel” Târgoviște

Erasmus+ „Values we share“ – FREEDOM FLY!

Cea de-a cincea și ultima mobilitate transnațională din cadrul proiectului de parteneriat interșcolar "Values we share. What is your learning style (2020-1-PL01-KA229-082249), s-a desfășurat în perioada 8-13 martie 2023, la Instituto Comprensivo Statale „J.F. Kennedy“, Cusano Mutri, provincia Benevento, Italia, sub genericul ”Freedom Fly”.

Școala organizatoare a primit elevi și cadre didactice din școlile partenere, Școala Gimnazială Nr. 2, Videle (RO), Sait Guzelcan Ortaokulu, Izmir (TR), Escola Secundaria de Emidio Navarro,Viseu (PT), Szkola Podstawowa 47, Bialymstoku, (PL). Am participat împreună la activități de învățare care au avut ca obiectiv cunoașterea și promovarea unor valori europene și universale, precum libertatea, pacea, toleranța, dragostea, democrația, solidaritatea, colaborarea, diversitatea, respectul și am descoperit ce putem face prin valorificarea tipurilor proprii de inteligențe.

În prezența primarului orașului Cusano Mutri, elevii din țara gazdă ne-au întâmpinat purtând steagurile țărilor participante pe străzile înguste și pietruite ale micului oraș de munte, prin piațetele înguste, cu aspect de epocă medievală. Începea mobilitatea! Școala gazdă a pus în prim plan aspecte culturale autohtone, port, tradiții locale și bucătărie locală. Au urmat activități educative pentru facilitarea interacțiunii participanților, spargerea barierelor lingvistice, religioase și culturale. Elevii și cadrele didactice s-au cunoscut, au participat la ateliere și activități în cadrul cărora s-au informat despre Italia, regiunea Campania și sistemul educațional italian și s-au familiarizat cu elemente culturale specifice. Organizați în grupe multinaționale, constituite în funcție de preferința pentru o anumită culoare, elevii s-au prezentat, s-au autocaracterizat prin valori importante din viața lor, au creat cu ajutorul un „lanț al interacțiunilor“ care a exprimat metaforic legăturile și conexiunile care îi vor lega de acum încolo. Jocul pălăriilor gânditoare le-a oferit ocazia de a conștientiza încă o dată faptul că suntem diferiți, dar că acest tablou al diversității este frumos și necesar.

În cea de a doua zi, am vizitat școala organizatoare și structurile acesteia. Elevii gazdă ne-au oferit bucuria unor momente artistice deosebite, în cadrul cărora au prezentat valori și simboluri culturale naționale. Am fost curioși să aflăm cum arată sălile de clasă în care învață, ce resurse educaționale utilizează, cum este curriculum-ul școlar, ce program au, ce fel de activități extrașcolare desfășoară. Elevii italieni erau încântați și dornici să ne arate și să ne explice aspectele de care eram interesați. Ziua a cuprins și activități sportive în sala de sport a școlii, dar și un concurs de pantomimă având ca temă exprimarea toleranței. La final am realizat și pregătit zmeie pe care am inscripționat mesaje de pace, toleranță, iubire, respect, acestea urmând a fi desfășurate de pe vârful muntelui Vezuviu.

Următoarele zile au fost dedicate unor activități de învățare prin vizite și experiențe culturale. Vizita la Vulcanul Vezuviu și imaginea orașului acoperit de lavă de la poalele sale ne-a impresionat foarte mult. În urma erupției din anul 79 d. Hr, orașul Ercolano a rămas împietrit în lava vulcanului, un sit arheologic care oferă o perspectivă inedită asupra modului de viață din antichitate (ocupații, structuri economice, sociale, religie etc.). Ne-am adus aminte și ne-am îmbogățit cunoștințele dobândite la orele de istorie!

Din vârful vulcanului Vezuviu urma să lăsăm să zboare zmeii cu mesajele pro-valori, dar vremea capricioasă nu ne-a permis să ajungem acolo, așa că am ales, aglomeratul și fascinantul oraș Napoli, unde am vizitat unul dintre locurile strâns legate de istoria medievală a acestuia, Piața San Gregorio Armenio.

Am vizitat și orașul Benevento, reședința provinciei cu același nume, un loc încărcat de istorie antică, medievală, dar și modernă și contemporană. În amfiteatrul roman antic (unde am lansat și zmeii!), organizatorii au ales să desfășoare ceremonia de certificare. Apoi am vizitat alte obiective culturale, istorice importante ale orașului, precum Arcul de triumf al împăratului Traian ridicat în cinstea victoriei în războaiele cu dacii, basilica romanică din centrul orasului, monument de arhitectură longobardă aflat în patrimoniul UNESCO și minunatul parc central.

Ca de fiecare dată, pe parcursul celor 5 zile, barierele lingvistice și culturale au dispărut, elevi și profesori au colaborat și au comunicat, au legat prietenii, au învățat și au descoperit frumusețea diversității și a multiculturalismului. Ei vor duce mai departe spiritul Erasmus+, prin activități de diseminare, prin inițierea și implementarea unor proiecte ulterioare, care vor valorifica ideile și cunoștințele dobândite, prin prezentarea proiectului pe platforma eTwinning.

Pentru noi, acest proiect s-a încheiat, dar amintirile sale vor rămâne pentru totdeauna în mințile și în sufletele noastre. A fost prima noastră experiență Erasmus, o experiență care ne-a îmbogățit personal, profesional și instituțional. Nu vom uita niciodată clipele minunate petrecute împreună, locurile frumoase pe care le-am vizitat, prietenii minunați pe care i-am câștigat. Așa cum afirma un participant, „după Erasmus nu vei mai fi niciodată la fel, prieteniile Erasmus sunt pentru totdeauna, îți vei dori să fii și să rămâi parte din această poveste care deschide minți, îmbogățește și înfrumusețează vieți“. Ne dorim să răspândim spiritul Erasmus în cât mai multe școli, de aceea, de acum înainte, vom povesti, împărtăși, consilia, învăța și îi vom ajuta pe toți cei care doresc să devină o parte a acestei minunate povești.

#AmbasadorErasmus – Monica Iorga, Profesor coordonator, Școala Gimnazială Nr. 2 Videle

O comunitate. Un cadru de învățare. Resurse. Oportunități de formare. Materiale. Vizibilitate. Climat pozitiv. Energie bună.
#AmbasadorERASMUS vorbește cu entuziasm despre experiențele sale în proiectele educaționale europene și despre „cultura Erasmus“ în care a învățat și a crescut, în ultimii 25 de ani. urmărește-l și solicită-i să-ți vorbească despre activitățile sale și despre programele Erasmus+ și Corpul European de Solidaritate.

Poți apela la #AmbasadorErasmus pentru a te informa despre „+“-ul din Erasmus+. Experiența lor poate fi și a ta. Invită-i în școala, instituția sau organizația ta și ascultă-i vorbind despre modul în care poți învăța și călători în același timp sau despre cum poți fi și tu o parte dintr-un proiect european de succes! Până atunci, le poți urmări activitatea pe Facebook, Instagram, Tik Tok și Twitter.

Programul de Educaţie, Burse, Ucenicie şi Antreprenoriatul Tinerilor (ESAYEP), 2014-2021

Proiecte finanțate prin ESAYEP - Componenta Roma – care au produs schimbări consistente în comunitățile vizate

Dezvoltarea capitalului uman şi a cunoştinţelor acumulate în România, obiectiv general al programului, se materializează, în cadrul secţiunii dedicate îmbunătăţirii incluziunii elevilor romi, prin intermediul proiectelor realizate şi implementate de consorţii alcătuite dintr-un coordonator şi 5-6 şcoli cu un procent semnificativ de copii romi, situate în comunităţi dezavantajate. Aceste proiecte răspund nevoii de creştere a capacităţii de organizare a instituţiilor/organizaţiilor de a asigura o incluziune efectivă a copiilor romi. Proiectele de acest tip au facilitat:

  • formarea profesorilor în domenii precum: promovarea unei şcoli inclusive şi învăţarea într-un mediu multicultural, democraţie, toleranţă, antidiscriminare etc.;
  • organizarea de activităţi de învăţare pentru părinţii romi şi neromi;
  • organizarea activităţilor extra-curriculare pentru copiii romi şi neromi în vederea creşterii incluziunii şi competenţelor lor sociale.

Trei dintre aceste proiecte sunt „Vreau educație!“, „Unim România prin educație“ și „Punți în dezvoltare

Proiectul „Vreau educație“ se adresează unui număr de 70 de profesori, 75 de părinți/tutori și 250 elevi, din cinci școli partenere, procentul copiilor romi fiind de 54%, în medie. Activitățile încep cu formarea cadrelor didactice, continuă cu activități de conștientizare și învățare pentru părinții/tutorii lor și cu activități non-formale pentru elevi. Astfel, nu numai că toți elevii din grupul-țintă participă, în comun, la acțiunile organizate, dar sunt implicați și profesorii elevilor, alături de părinții/tutorii acestora. Obiectivul general al proiectului constă în creșterea capacității școlilor din județele Dolj și Vâlcea (regiunea SV Oltenia), de a asigura competențe civice elevilor din școlile partenere, pentru o incluziune efectivă a copiilor în societate, indiferent de etnie.

Proiectul „Unim România prin educație“ se adresează unui număr de 70 de profesori, 75 de părinți/tutori și 250 elevi, din cinci școli aflate în mediul rural, în județul Dâmbovița, procentul total al copiilor romi fiind de 81%. Obiectivul general al proiectului constă în creșterea gradului de incluziune socială în județul Dâmbovița, prin activități de educație adresate copiilor aflați în situații de risc din 5 școli, părinților și tutorilor acestora și cadrelor didactice din cele 5 unități de învățământ.

Proiectul ”Punți în dezvoltare” (2021-EY-PICR-0005) urmărește să genereze o multitudine de efecte pozitive și de lungă durată în școlile partenere, dar și asupra persoanelor implicate direct sau indirect în activități. Proiectul se desfășoară în perioada martie 2022 – iunie 2023, în cinci unități școlare partenere din județul Sibiu: Liceul Tehnologic Iacobeni, Școala Gimnazială Târnava, Școala Gimnazială Brădeni, Școala Primară Netuș, Școala Gimnazială Noiștat, care au un procent de minimum 20% de elevi înscriși de etnie romă.

În cadrul tuturor celor trei proiecte au fost dezvoltate materiale didactice utile care se pot utiliza în contexte care presupun aspecte legate de dezvoltarea multietnică a școlilor și comunităților. Toate materialele (fișe de lucru, materiale video, fotografii etc.) sunt disponibile gratuit.

Învățământ universitar în Erasmus+

Erasmus Generation Meeting Bucharest 2023

Erasmus Student Network (ESN) International și Erasmus Student Network (ESN) România organizează evenimentul Erasmus Generation Meeting (EGM) Bucharest 2023, care va avea loc în perioada 6 - 9 aprilie 2023 la Universitatea Politehnica din București. Evenimentul este organizat cu susținerea ANPCDEFP.

EGM este cel mai mare eveniment organizat de studenți care se concentrează pe mobilitățile de învățare și pe implementarea programului Erasmus+ și urmărește să ofere un spațiu unic pentru a reuni studenții, absolvenții și instituțiile implicate în programul Erasmus+ și alte programe de mobilitate. Ediția din acest an va aduna la București peste 900 participanți. Fiind deja cea mai mare adunare de alumni Erasmus, creșterea anuală a numărului de participanți va duce ca EGM să devină evenimentul anual cheie care celebrează rolul programului Erasmus+ în dezvoltarea societății. În cadrul ediției EGM 2022 desfășurată în Porto (Portugalia), participanții au sărbătorit cei 35 ani ai Programului Erasmus și Anul European al Tineretului.

Tema principală a ediției din 2023 este „International skills for more engaged societies / Competențe internaționale pentru societăți mai implicate”, aceasta fiind centrată în jurul a două componente cheie: abilitățile dobândite prin oportunități internaționale și angajamentul civic al tinerilor. Ambele subiecte abordate sunt oportune în contextul desfășurării în 2023 a Anului European al Competențelor și a alegerilor pentru Parlamentul European care vor avea loc în 2024. Dezvoltarea competențelor și participarea civică se află în centrul experiențelor internaționale pentru tinerii din toate colțurile lumii. În acest sens, EGM caută să fie spațiul în care protagoniștii acestor experiențe, studenții, se adună pentru a învăța și lucra împreună, dar și pentru a dialoga direct cu instituțiile și organizațiile responsabile de internaționalizare și implicare pentru tineret. Evenimentul din acest an va fi și locul lansării oficiale a inițiativei cheie a Erasmus Student Network pentru promovarea participării în alegerile pentru Parlamentul European din 2024, „Erasmus Generation in Action” co-finanțat de Parlamentul European.

Evenimentul va avea loc în campusul Universității Politehnica din București și va debuta joi, 6 aprilie 2023, cu „Flag Parade”, activitate consacrată a evenimentelor ESN. Aceasta va fi urmată de ceremonia de deschidere ce va avea loc în Aula Universității Politehnica din București. Vineri, 7 aprilie 2023, se va desfășura Târgul de mobilități internaționale, dezvoltare profesională și carieră „Erasmus Generation Meeting Expo”, unde secțiunile locale ESN, universități din România și diverse companii vor promova oportunități academice și profesionale. Totodată, în zilele de vineri, sâmbătă și duminică (7 - 9 aprilie 2023), vor fi organizate diverse sesiuni tematice în paralel care vor crea un spațiu propice pentru informare, dezbateri și schimburi de idei între participanți și speakerii invitați.

#EOD2023 - Erasmus Open Doors 2023

#EOD2023 – Erasmus Open Doors 2023 – este un eveniment devenit tradiție, aflat la cea de-a XIII-a sa ediție, prin care Agenția Națională urmărește promovarea Programului Erasmus+ și a oportunităților sale de mobilitate în domeniul universitar.

Ediția din 2023 are loc în perioada 1 – 30 aprilie 2023, însemnând că încurajăm desfășurarea evenimentelor în luna aprilie, în funcție de programul decis la nivelul fiecărei universități și de campaniile de informare și promovare planificate.

Anul 2023 marchează la nivel european Anul European al Competențelor, de aceea ne-am propus să promovăm mobilitățile studențești de plasament și mobilitățile de personal de formare pentru consolidarea oportunităților de învățare.

Anul European al Competențelor – stimularea competitivității, a participării și a talentului

Prin Anul european al competențelor, în cooperare cu Parlamentul European, statele membre, partenerii sociali, serviciile publice și private de ocupare a forței de muncă, camerele de comerț și industrie, furnizorii de educație și formare, lucrătorii și întreprinderile, Comisia își propune să dea un nou impuls învățării pe tot parcursul vieții prin:

  • Promovarea unor investiții în formare și perfecționare mai consistente, mai eficace și mai favorabile incluziunii pentru a valorifica întregul potențial al forței de muncă europene și pentru a sprijini tranzițiile de la un loc de muncă la altul.
  • Asigurarea caracterului adecvat al competențelor în raport cu nevoile pieței forței de muncă, cooperând totodată cu partenerii sociali și cu întreprinderile.
  • Corelarea aspirațiilor și a seturilor de competențe ale persoanelor cu oportunitățile de pe piața forței de muncă, în special pentru tranziția verde și digitală și pentru redresarea economică. Se va acorda o atenție deosebită activării unui număr mai mare de persoane pe piața forței de muncă, în special a femeilor și a tinerilor, cu precădere a celor care nu sunt încadrați profesional și nu urmează niciun program educațional sau de formare.
  • Atragerea persoanelor din țări terțe cu competențele de care UE are nevoie, inclusiv prin consolidarea oportunităților de învățare și a mobilității și prin facilitarea recunoașterii calificărilor.

Vă invităm să implicați cât mai mulți studenți si membrii ai personalului universitar în activitățile și evenimentele locale pe care le veți organiza cu ocazia #EOD2023 și să îi încurajați să participe la Programul Erasmus+ pentru a avea o experiență de mobilitate unică.

Patru universități din România în cadrul proiectelor pilot de testare a unor noi instrumente de cooperare transnațională

Comisia Europeană a anunțat rezultatele selecției organizate în cadrul programului Erasmus+ pentru testarea a două noi instrumente de cooperare transnațională între instituțiile de învățământ superior din Europa: certificatul de diplomă europeană /Joint European Degree label, respectiv statutul juridic comun al alianțelor de Universități Europene.

Dintre cele 6 proiecte în cadrul cărora va fi testat certificatul de diploma europeană /Joint European Degree label, instituțiile de învățământ superior din România care vor fi implicate în cadrul a două proiecte sunt:

  • Universitatea Politehnica București și Universitatea Tehnică din Cluj-Napoca în cadrul „Joint European Degree label in engIneering - Toward a European framework for engineering education (JEDI)”;
  • Universitatea din București în cadrul „Screening, mapping, analyzing, recommending, transferring and transforming HE international programmes (SMARTT)”.

Dintre cele 4 proiecte în cadrul cărora va fi testat statutul juridic comun al Alianțelor de Universități Europene, următoarele universități sunt implicate în cadrul a două proiecte:

  • Universitatea de Vest din Timișoara în cadrul „UNITA as a Model for Institutionalized University Cooperation: from the European Grouping of Economic Interest to the European Grouping of Academic Interest (EGAI)”;
  • Universitatea Tehnică din Cluj-Napoca în cadrul „EUt+ Status and structure experience (STYX)”.

Certificatul de diplomă europeană este conceput pentru a încuraja mobilitatea studenților. Acesta ar putea constitui o etapă premergătoare emiterii unor diplome europene comune. Documentul va reflecta competențele și rezultatele învățării dobândite de studenții care au urmat un program comun multilingv, organizat de mai multe instituții din mai multe țări. Proiectele selectate vor fi realizate de instituții de învățământ superior, autorități naționale și regionale și alte părți interesate.

Scopul statutului juridic comun al alianțelor de Universități Europene este de a facilita luarea de decizii strategice comune, recrutarea comună a personalului și partajarea resurselor umane, tehnice, de cercetare și inovare.

Fiecare proiect-pilot selectat poate beneficia de un buget de până la 200.000 de EURO din programul Erasmus+, pe o durată de un an.

Erasmus+ în învățământul vocațional și tehnic

OPT-ED - între opțiune și decizie: traseul educațional și profesional al elevului deficient de auz

Nu a fost primul nostru proiect Erasmus. Nici pentru copiii beneficiari ai proiectului nu a fost o primă experiență Erasmus. Poate chiar din acest motiv, emoțiile și bucuria au fost mai mari. Știam la ce să ne așteptăm, știam că experiența va întrece așteptările noastre.

20 de elevi și 4 cadre didactice din Școala Profesională Specială pentru Deficienți de Auz ”Sfânta Maria” din București, în perioada 15 decembrie 2020 – 13 decembrie 2022, au trăit experiența unor mobilități în cadrul proiectului ”Traseul educațional și profesional al elevului deficient de auz între opțiune și decizie (OPT-ED)”, cu nr. 2020-1-RO01-KA102-079170, în cadrul programului Erasmus+, KA1 VET.

Am aplicat la acest proiect cu scopul de a dobândi competențe noi, care să permită inserția socio-profesională în vederea creșterii calității educației și incluziunii copiilor deficienți de auz prin implementarea unor strategii și metode de lucru inovative.

Obiectivul major al proiectului a urmărit dezvoltarea competențelor teoretice și practice ale elevilor deficienți de auz în domeniul Tehnici Poligrafice pentru obținerea unei specializări în vederea inserției socio-profesionale pe piața națională și internațională a muncii.

În cadrul proiectului au avut loc 2 fluxuri de activități de formare pentru 20 elevi din clasa a 9 a și clasa a 12 a și activități de job-shadowing pentru 4 profesori.

În perioda 17-28 mai 2021, 10 elevi au efectuat stagiul de pregătire practică în tipografiile Grafica De Esposende și Oficina d'Imagem în Barcelos, Portugalia iar organizația gazdă a fost Associação Terras Lusas Movimentos Europeus-ATLME. În aceeași perioadă, în cadrul școlii Agrupamento De Escolas De Barcelos, tot din Barcelos, Portugalia, 2 cadre didactice (profesor pentru cultură de specialitate și maistru de instruire practică) au participat la activități de job-shadowing, la mese rotunde, dezbateri și workshopuri, întâlniri cu cadre didactice reprezentanți ai sistemului de educație din Barcelos. Elevii au desfășurat activități zilnice, pe parcursul a 6 ore, atât la cele două companii, dar și la școala din Barcelos. Aici, împreună cu elevii portughezi, sub atenta îndrumare a tutorelui de practică, au pregătit suportul (harta României cu numele lor pe ea) pentru imprimarea 3D în programul "makerbot thingiverse". Au învățat cum se folosește programul pentru imprimarea 3D, cum se pot realiza timbre sau vederi, felicitări, postere și multe alte produse care le-au stârnit interesul și le-au adus multe satisfacții.

În perioada 18-29 iulie 2022, alți 10 elevi au efectuat stagiul de pregătire practică în tipografiile Ektyposiako, Orfanidis Giorgos și International copy center în Thessaloniki, Grecia, iar organizația gazda a fost „Ipodomi Lifelong Learning Center“. Tot aici, 2 profesori au participat la activități de job-shadowing, mese rotunde, dezbateri și workshopuri. Elevii au învățat să facă reviste, să utilizeze diferite programe de editare și tehnoredactare, să creeze singuri broșuri, au învățat toate etapele necesare unui print digital. Fiecare elev și-a realizat propria broșură, având ca topic fie cele mai interesante obiective turistice din Salonic, din Grecia, fie o broșură intitulată Around the world în limba engleză, alții au realizat reviste despre diferite personalități din lumea sportului sau filmului, animale sau despre păsări.

Mentorii din instituțiile partenere au realizat împreună cu elevii diplomele de participare la stagiu.

Participanții la aceste mobilități și-au îmbunătățit abilitățile, competențele și cunoștințele practice în domeniul calificării lor, și-au exersat creativitatea, și-au îmbogățit abilitățile lingvistice, culturale și sociale, și-au dezvoltat abilitățile personale cum ar fi lucrul în echipă, respectarea ideilor și părerilor altora, conviețuirea cu alte persoane, depășirea propriei zone de confort, adaptare la un alt mediu cultural, administrarea propriului buget. Activităţile de pregătire practică în tipografiile din cadrul statelor din Uniunea Europeană reprezintă un câştig în dezvoltarea profesională a elevilor, comunicarea în limba engleză, dar şi învăţarea unor cuvinte în limba portugheză și greacă.

Participarea la această mobilitate a confirmat ideea că fiecare proiect Erasmus+ este o oportunitate de învăţare pentru cei implicaţi, atât profesori cât şi elevi. Fiecare participant are de învăţat şi de împărtășit în acelaşi timp. Elevii din şcoala noastră au avut şansa de a-şi îmbogăţi cunoştinţele, de a cunoaşte oameni şi locuri noi, de a lega prietenii.

Datorită proiectului ERASMUS+, am avut ocazia să călătoresc în Portugalia. Am învățat să lucrez în echipă, să fiu mai deschisă față de colegi, am început să înțeleg modul cum se desfășoară activitățile în tipografie. Mi-ar plăcea să lucrez în Barcelos. (Alisia TURCU)
Pentru mine, Erasmus+ reprezintă diversitate culturală, o experiență unică, nu doar datorită contextului cultural al țării în care desfășori stagiul de pregătire, ci și datorită interacțiunii dintre oameni. Vizitele culturale, cunoașterea unei țări și a unei culturi diferite, legarea unor prietenii de lungă durată, toate acestea fac parte din experiența Erasmus+. (Andrei BEREGOI)
Erasmus+, proiectul OPTED, m-a ajutat să mă angajez în cadrul tipografiei unde am descoperit tainele print-ului. Aici sunt tratat la fel ca toți angajații firmei, iar salariul meu este foarte atractiv. (Andrei ZECA)

Prof. Florica Stoica, Coordonator proiect

Erasmus+ în învățământul școlar

Experiențe de învățare ale elevilor Școlii Gimnaziale Nr. 4, Moreni

Mi-am propus ca în acest articol să vă prezint cele trei experiențe de învățare ale elevilor Școlii Gimnaziale Nr. 4, Moreni, Dâmbovița, din cadrul proiectului de Acreditare Erasmus+, pe care școala noastră îl implementează.

În primii doi ani de finanțare, ne-am propus să desfășurăm activități care să conducă la atingerea obiectivelor de dezvoltare a competențelor digitale în rândul elevilor și profesorilor, cu scopul creării unei baze proprii de resurse educaționale deschise.

Prima mobilitate cu grup de elevi s-a desfășurat în perioada 2-11 iunie 2022 la Gazi Mustafa Kemal Ortaokulu, Nazilli, provincia Aydin, Turcia. Am ales această școala gazdă deoarece a fost partenerul nostru într-un alt proiect Erasmus+, Together against Dropout și cunoșteam potențialul lor material și uman în atingerea obiectivelor.

Lecțiile de informatică, robotică și programare, matematică și tehnologie.artă și sport, dar și vizitele culturale la Efes, Pamukkale, Kusadasi, Karakasu, Șirince la care au luat parte elevii noștri, au depășit așteptările noastre.

Am fost impresionat de ospitalitatea gazdelor noastre încă din prima zi petrecută în școală. Ne-a fost prezentat programul școlii gazdă și am identificat multe asemănări intre școlile noastre. Pasionat de noile tehnologii, îmi amintesc de lecțiile de informatică și robotică și programare. Pe durata mobilității am aprofundat cunoștințele despre aplicațiile G-Suite: Gmail, Google:Meet, Jamboard , Whiteboard, Excel, Docs, Forms, Calendar, Duo. Elementele de noutate au fost aplicațiile TynkerCad-ne-am creat propriile brelocuri pe care le-am printat cu imprimanta 3D și Arduino – am realizat un semafor funcțional, în miniatură. Activitatea mea preferată a fost lecția de tehnologie și design. Profesorul nostru ne-a învățat cum să facem brățări lucrate manual. Încă o dată, am fost surprins să văd că aveam talent, deoarece am excelat în această sarcină, am terminat înaintea tuturor, ajutându-mi colegii. Încă port brățara pe care am făcut-o în Turcia pentru a-mi aminti de experiența trăită, o perioadă reușită pe care aș dori să o pot repeta curând. (Alexandru Andrei MOCANU, clasa a VII-a)

Prima activitate de învățare pe termen scurt s- a desfășurat la Agrupamento de Escolas Tomás Cabreira, Faro, Portugalia.

În prima zi, activitățile au fost de intercunoaștere între elevi. Cadrele didactice implicate au organizat activități variate, pornind de la simpla prezentare a fiecăruia intr-un spațiu prietenos (biblioteca școlii) și continuând cu prezentarea școlii, cu activități de cunoaștere reciprocă, de stimulare a empatiei și a respectului reciproc.

Pe parcursul schimbului de învățare, elevii au fost impărțiți in grupe, în funcție de nivelul studiilor, și au participat la orele școlii gazdă.

Toate activitățile au avut un caracter practic-aplicativ, creând elevilor oportunități de a colabora în rezolvarea unor situații problemă. Majoritatea orelor s-au desfășurat cu ajutorul aplicațiilor multimedia, a unor site-uri specializate sau cu manualele digitale.

La orele de educație fizică, elevii au dobândit competențe de a lucra in echipă, au învățat jocuri noi, exercitii variate de dezvoltare motrică.

În afara orelor de curs, elevii au descoperit istoria și geografia locală, au admirat rezervații naturale, oceanul, flora și fauna locului.

A doua activitate de învățare pe termen scurt s-a desfășurat în perioada 13-26, la Liceo Maior, Scuola Paritaria Media, o școală privată din Pescara, cu profil sportiv și științe umaniste.

Tuturor cursurilor din cadrul acestei școli li se acordă o atenție sporită, elevii putând dobândi competențe ce le vor asigura succesul în viitor. În urma acestei experiențe unice, mi-am însușit noțiuni de cultură generală, noțiuni din cultura unui popor ce are la bază aceeași limbă ca a noastră, am dobândit noi abilități, dar și o mai mare deschidere către cunoaștere, pentru că Școala ”Maior” promovează cu succes curiozitatea și pasiunea pentru invățare prin modul de exprimare și de relaționare dintre elevi și profesori. (Daria Maria FĂNICĂ, ELEVĂ clasa a VI-a A)

Prof. Mihaela Dogărel, Școala Gimnazială nr. 4, Moreni, Dâmbovița

Educația adulților în Erasmus+

Tineret în Erasmus+

La începutul lunii martie tineretul a pus (din nou) România pe harta Europei. Pentru că Anul European al Tineretului a trecut dar moștenirea sa rămâne, 107 participanți din 26 de țări au fost prezenți în București în perioada 1 - 3 martie 2023 la evenimentul fYOUture of YOUth.

Tema principală a evenimentului a fost sprijinirea pe termen lung a sectorului UE pentru tineret prin crearea unei viziuni asupra unui ecosistem pentru tineret bazat pe șase caracteristici (viziune pentru tineret, resurse umane pentru tineret, lucrul de tineret, structuri pentru tineret, infrastructură pentru tineret, finanțare pentru tineret) și crearea de sinergii între acestea.

Principalul rezultat este Rezoluția fYOUture of YOUth EcoSystem (bazată pe formatul Model UN Resolution). Acesta abordează contextul finanțării UE pentru tineret în prezent, analizând îndeaproape atât Erasmus+, cât și Corpul European de Solidaritate, ca cele mai cunoscute programe din sectorul tineretului, dar și urmărind ce se întâmplă și în alte programe pentru a înțelege cum ar putea sprijini oricare dintre cele șase caracteristici ale programului. Scopul principal este sprijinirea unui EcoSistem European pentru Tineret prin mobilizarea fondurilor UE într-un mod mai structurat, în special pentru următoarea generație a Cadrului Financiar Multianual al UE.

De asemenea, a fost lansată o petiție pe care vă încurajăm să o semnați, exprimându-vă astfel susținerea proceselor propuse de Rezoluție.

Așteptăm susținerea voastră, prin semnarea petiției, precum și transmiterea acesteia prin toate canalele de comunicare pe care le folosiți, pentru a-i încuraja în acest sens pe toți prietenii sectorului de tineret pe care îi cunoașteți și cu care lucrați (persoane și organizații din România dar și din restul UE). Am pregătit câteva tipuri de pentru mailing disponibile AICI (binențeles, ele pot fi adaptate sau traduse)

În ultima zi, au fost prezenți dl. Victor Negrescu, vicepreședinte al Comisiei CULT pentru cultură și educație și dl. Dragoș Pîslaru, președinte al Comisiei EMPL pentru ocuparea forței de muncă și afaceri sociale din Parlamentul European. Aceștia și-au arătat susținerea pentru Rezoluție și și-au manifestat intenția de a-și alinia programele politice în sensul promovării în continuare a documentului printre factorii de decizie relevanți. În perioada următoare, va fi lansat procesul de advocacy pentru aducerea Rezoluția în atenția acestor factori de decizie.

Andrei Popescu, Coordonatorul Departamentului de Tineret

Un pas mai aproape către consolidarea capacității de inserție profesională a tinerilor delincvenți

YOUTH REGAINED – „Reframing attitudes of minors and youth at risk of offending/re-offending through training”, este un proiect co-finanțat de către Comisia Europeană prin programul Erasmus+, având drept scop consolidarea competențelor transversale ale tinerilor delincvenți prin intermediul unor materiale educaționale care vin în sprijinul dezvoltării competențelor cheie pentru procesul de angajare.

În ceea ce privesc activitățile la nivel național, coordonatorul proiectului (CPIP-Centrul pentru Promovarea Învățării Permanente, Timișoara, România) a organizat patru grupuri de lucru cu participanți din diferite Instituții și Organizații care lucrează cu tineri în general, sau cu tineri aflați în riscul de a comite o infracțiune/de a recidiva.

Scopul acestor patru grupuri de lucru a fost acela de a identifica care sunt competențele de angajare relevante pentru a fi dezvoltate în sprijinul grupului țintă, ce sprijin de formare este practic și relevant, cum ar trebui să dezvoltăm experiența de formare si care sunt caracteristicile tinerilor cu risc de a comite o infracțiune sau de a recidiva. Deoarece accesul la tinerii care se încadrează in grupul nostru țintă este dificil, în special la tinerii din Penitenciare, organizarea acestor grupuri de lucru a fost esențială pentru a putea dezvolta următoarea etapă a proiectului.

Dezbaterile din cadrul acestor grupuri de lucru s-au concentrat pe două mari subiecte:

  1. Angajabilitatea – Ce competențe specifice în vederea angajării trebuie dezvoltate la tinerii cu risc de a comite o infracțiune sau de a recidiva.
  2. Jocul - Ce fel de jocuri ar fi relevante pentru grupul țintă, în vederea creșterii ratei de angajabilitate, și care să fie modul de funcționare: jucat direct de către aceștia sau sub supravegherea directă a personalului din Penitenciar, să fie un joc individual sau de grup, sau dacă să fie un joc online sau unul offline.

În cadrul acestor patru grupuri de lucru au participat reprezentanți ai mai multor Instituții sau Organizații care lucrează în mod direct cu grupul țintă, printre care amintim: Penitenciarul Gherla, Penitenciarul Arad, Penitenciarul Bistrița, Penitenciarul Mioveni, Penitenciarul Timișoara, Serviciul de Probațiune Timiș, Centrul Educativ Buziaș, Asociația Maxwell si membrii din Consiliul Consultativ pe Probleme de Tineret din Timișoara. Toate aceste grupuri de lucru s-au desfășurat cu prezența fizică a participanților.

Andrada Safta, Centrul Pentru Promovarea Învățării Permanente

Corpul European de Solidaritate

Ce este și care sunt oportunitățile oferite

Tinerii și organizațiile pot participa la proiecte finanțate prin Corpul European de Solidaritate prin care pot să învețe, să se dezvolte și să vină în sprijinul comunităților din care provin. Printre avantaje:

  • organizațiile pot deveni o resursă importantă pentru comunitate dacă dezvoltă proiecte de solidaritate
  • tinerii își pot ajuta organizația să se dezvolte și să răspundă mai bine nevoilor comunității
  • participanții își pot dezvolta competențe personale și profesionale

Cursurile organizate prin Corpul European de Solidaritate sunt gratuite. Consultă calendarul acestora sau vezi direct mai multe detalii mai jos.

Ghidul Programului Corpul European de Solidaritate 2023

Solidaritate tineri pentru tineri în Anul European al Tineretului

În contextul Anului Eropean al Tineretului, A.N.M.R.F. Brăila – Club Voltin, organizație ce are în derulare două proiecte cu finanțare europeană prin programul Corpului European de Solidaritate, ”Există abilitate în dizabilitate” și ”Solidaritate pentru un viitor CuMinte” , a organizat, complementar cu activitățile curente specifice proiectelor, o serie de evenimente cu mare impact în comunitate, pe care ne bucurăm să vi le prezentăm mai jos:

  • Atelier de educație non-formală în tabăra pentru tineret Lacu-Sărat (28 -31 august) - în cadrul căruia voluntarii naționali și internaționali și-au dezvoltat competențe și aptitudini specifice învățării nonformale: competențe interpersonale, capacitatea de lucru în echipă, încrederea un sine, disciplina, responsabilitate și responsabilizare, capacități de planificare, coordonare și organizare. Au fost dezbătute principalele provocări și au fost stabilite ultimele detalii în ce privește organizarea și transmiterea de informații în comunitate privind principiile europene ale solidarității. De asemenea, tinerii au discutat despre materialele ce vor fi publicate în ediția proprie a organizației – Voltin News, publicație care să conștientizeze și să mobilizeze tinerii ca cetățeni implicați și activi, dar și să sensibilizeze autoritațile locale la nevoile actuale ale tinerilor.
  • Strategii de dezvoltare organizațională - În conformitate cu obiectivele din proiectul ESC ”Solidaritate pentru un viitor CuMinte” și cu viziunea de dezvoltare a inițiatorilor acestor proiecte, au avut loc mai multe runde de discuții și analize pentru o mai extinsă susținere a organizațiilor partenere. Și „magia” împlinirii proiecțiilor noastre a fost imediată.
  • Solidari și implicați - La început de septembrie, voluntarii din ambele proiecte ale Clubului Voltin au făcut posibil ca deschiderea noului an terapeutic și educațional al Centrului de zi pentru persoane adulte cu dizabilitati al Organizației TREBUIE! să aibă loc acolo unde ei, voluntarii, cu o saptămână în urmă și-au dobândit competențele, în mijlocul naturii -Tabăra pentru tineri Lacu Sărat. Ca un benefic efect al implicării voluntarilor ESC, de la 15 tineri cu dizabilități câți putea gestiona organizația Trebuie, acum peste 20 de beneficiari și-au depășit condiția și au trait bucuria că nu mai sunt singuri și neajutorați. Jocurile educaționale și sportive, dansul si voia bună au fost apreciate de toți participanții. Toți au petrecut timp de calitate, momente unice, bucurii imense cucerind în final zâmbetele tuturor. Au fost desfășurate activități recreative și non-formale în aer liber, natura reprezentând un mediu propice pentru astfel de activități. Chiar dacă nu s-a vorbit aceeași limba, prin intermediul interacțiunilor și a jocurilor făcute, tinerii și-au arătat afecțiunea reciprocă. Această zi a lăsat în sufletele tuturor o fericire necuprinsă și mesajul zilei a fost: ”Orice s-ar întâmpla, continuă să zâmbești!”. Așa se produce schimbarea în bine într-o comunitate: cu un gest, o persoană, clipă de altruism.
  • “Bucurii, melancolii și iubiri de toamnă” - La câteva zile a avut loc o frumoasă serbare, în Grădina Mare, unde voluntarii împreună cu beneficiarii de la Organizația Trebuie, sub genericul “Bucurii, melancolii și iubiri de toamnă” au organizat un spectacol deosebit. Auditoriul a fost format din reprezentanți din stafful Clubului Voltin si al Organizației Trebuie, părinți ai beneficiarilor, și, nu în ultimul rând, invitatul de onoare domnul Emanuel Franga – Expert Corpul European de Solidaritate din ANPCDEFP, căruia îi multumim pentru prezență. A fost o muncă asiduă a voluntarilor noștri de a-i coopta, implica și aduce în public pe acei tineri cu dizabilități, dar a fost și o mare reuștă, mai ales că evenimentul a cuprins o campanie de strângere de fonduri exclusiv pentru organizatia Trebuie, intitulată ”Donează pentru o factură!”
  • Alergăm ca să ajutăm! - Eveniment de mare amploare în comunitate, organizat de autoritățile locale, a avut loc în data de 25 septembrie. Solidaritatea s-a vazut prin ochii tuturor, când voluntarii ESC și cei din România au participat la ”semimaratonul Brăila” pentru a-i sustine pe tinerii cu nevoi speciale.
  • Festivalul Florilor - La început de octombrie, în cadrul Festivalul Florilor, total implicați, voluntarii noștri au mai ajutat încă o dată Organizația parteneră la strângerea de fonduri ,,Donează pentru o factură!”, toate donațiile, ca și în toate celelalte campanii, ajungând la ei.
  • Vizită de lucru la Penitenciarul de Minori Tichilești - Stafful organizatiei a obținut, în exclusivitate și în baza bunelor relații de parteneriat derulate de mai mulți ani cu voluntari ESC, aprobare de a vizita penitenciarul de minori și de a participa selectiv la activități specifice. Reprezentanții organizației, alături de ofițerul de proiect ANPCDEFP, domnul Emanuel Franga – Expert Corpul European de Solidaritate, însoțiți de Directorul adjunct pentru Reintegrare Socială al Penitenciarului, au vizitat Centrul de Detenție si au fost informați despre condițiile optime pe care le asigură penitenciarul minorilor și tinerilor detinuți de acolo. Dincolo de experiența inedită și poate singulară, maxima încărcare emoțională, a fost o foarte bună oportunitate de a percepe și evalua la fața locului complexitatea lucrului voluntarilor într-un mediu de detenție, dar si beneficiile pe care voluntarii o aduc minorilor detinuti.
  • Lansarea revistei Voltin News - În contextul Anului European al Voluntariatului, Clubul Voltin a lansat primul număr al propriei reviste a organizatiei: Voltin News, care cuprinde interviuri cu și despre voluntariat, gânduri-trăiri-experiențe și evoluție ale acestora, opinii ale patenerilor, rolul Corpului Europen de Solidaritate într-o descriere pe înțelesul tuturor și, desigur, multe instantanee surprinse în timpul activităților din proiectele noastre.
Mulțumim din suflet dragi voluntari ai Clubului Voltin pentru sprijinul acordat în cadrul Festivalului Florilor. Alături de voi, orice activitate devine mai ușoară! (Teodora Ilie, președintele organizației Trebuie)

Patricia & Marius Dincă, Mentori dezvoltare personală prin învățare și traineri

Help others to be integrated in the society

Asociația Comunități pentru Tineret (ACT) are misiunea de a dezvolta și încurajarea tinerilor să devină activi și responsabili în comunitățile lor. În acest sens, ACT a organizat in data de 16.12.2022 un eveniment intitulat "Help others to be integrated in the society" împreună cu 9 voluntari din Olanda, Spania, Germania, Latvia, Franța, Portugalia și Turcia, precum și 8 voluntari locali, în colaborare cu Școala Gimnazială Specială "Sf. Mina" și Liceul Tehnologic Special "Beethoven", cu ocazia apropierii sărbătorilor de iarnă.

Scopul acestui eveniment a fost de a contribui la incluziunea socială a tinerilor cu dizabilități dar și să îi stimulam să înțeleagă mai bine obiceiurile și tradițiile specifice sărbătorilor de iarnă atât în România cât și în alte țări. ACT a ales să organizeze acest eveniment cu ocazia apropierii sărbătorilor de iarnă, deoarece aceasta este o perioadă importantă din an, în care familiile și comunitățile se reunesc pentru a celebra împreună astfel încât se creează un mediu propice pentru a sensibiliza publicul larg cu privire la provocările incluziunii sociale a persoanelor cu dizabilități . De asemenea, sărbătorile de iarnă oferă oportunitatea de a împărtăși și de a înțelege obiceiurile și tradițiile culturale diferite astfel încât să crească nivelul de interculturalitate . În acest sens, au fost organizate activități diverse, precum ar fi cântatul colindelor, discutarea obiceiurilor și tradițiilor specifice sărbătorilor de iarnă din România și din țările voluntarilor, precum și crearea de ornamente de Crăciun, care au ajutat la dezvoltarea abilităților de handicraft ale elevilor dar și lucrul în echipa și comunicarea. Acest lucru a oferit elevilor oportunitatea de a înțelege mai bine diversitatea culturală dar și de a se simți mai conectați la nivel internațional.

Voluntarii au jucat un rol important în acest eveniment, prin prezentarea obiceiurilor și tradițiilor specifice sărbătorilor de iarnă din țările lor de origine și prin ajutarea elevilor să se pregătească pentru eveniment prin organizarea de ateliere de lucru premergătoare evenimentului, ateliere de lucru în care cei peste 50 de beneficiari din cadrul instituțiilor partenere au fost ajutați să învețe colinde, să își pregătească prezentări ale obiceiurilor de Crăciun preferate și să pregătească ornamente cu tematică festivă.

Evenimentul s-a încheiat cu dăruirea de pachete cu dulciuri și fructe din partea ACT către fiecare elev, care au fost încântați de darurile primite și apropierea sărbătorilor de iarnă.

Evenimentul a fost organizat în cadrul proiectului ACT For Change –proiect co-finanțat de către ANPCDEFP prin Corpul European Solidaritate.

Formator - modelator

Reţeaua de formatori a ANPCDEFP există din 2007 când, în cadrul programului Tineret în Acţiune, se concentra pe cursuri de scriere și management de proiect, promovarea metodelor şi instrumentelor de educaţie nonformală, managementul voluntarilor, constituirea de ONG-uri, precum și pe alte tipuri de cursuri tematice. În perioada 2014-2019, formatorii au organizat cursuri de scriere proiecte, designul activităţilor de învăţare, dezvoltare organizaţională şi diseminarea şi exploatarea rezultatelor obţinute în proiecte pentru programul Erasmus+.

Din 2007 până în prezent, reţeaua a asigurat şi cursurile specifice formării voluntarilor în cadrul Serviciului European de Voluntariat, respectiv din 2018, Corpului European de Solidaritate. O parte dintre formatorii Erasmus+ sunt implicaţi în cursuri internaţionale de formare organizate prin reţeaua SALTO a Comisiei Europene.

PRIORITAR: INCLUDERE, DIVERSITATE ȘI SUSTENABILITATE

Ofițerii de includere Erasmus+ din domeniile educație&formare s-au întâlnit la Zagreb

În perioada 22-24 martie a avut loc prima întâlnire a ofițerilor de includere organizată de noul centru Salto Inclusion&Diversity (educație și formare). A fost o ocazie pentru peste 30 de colegi din 28 de Agenții Naționale Erasmus+ să se cunoască, să schimbe idei și să învețe împreună. A fost o ocazie de a înțelege realitățile și experiențele agențiilor naționale cu privire la tema includere&diversitate, de a discuta despre provocări și modalități clare de a sprijini comunitatea Erasmus+.

În cadrul întâlnirii au fost prezentate direcțiile de viitor ale celor două centre Salto dedicate temei Includere&Diversitate (pe tineret și pe educație&formare), au avut loc ateliere tematice, prezentări ale unor proiecte derulate de organizații din Croația, discuții tip panel. Echipa Salto a prezentat și noul site lansat, care conține informații relevante pe tema includere&diversitate, inclusiv secțiuni dedicate informațiilor generale despre program, resurselor, poveștilor de succes și oportunităților de învățare.

În cadrul întâlnirii a avut o intervenție și Marta Gutierrez, reprezentant al Comisiei Europene.

10+ despre Includere și Diversitate

Ana-Clara Grecu este profesor învățământ primar la Liceul Tehnologic Carol I, Valea Doftanei. Este ambasador Erasmus, ambasador eTwinning, ambasador Techsoup pentru educație, membru al comunităților Aspire Teachers și Narada. De asemenea, face parte din rețeaua națională a formatorilor și multiplicatorilor în domeniul educației incluzive, creată de Romanian Angel Appeal. Îi place să învețe lucruri noi, pe care să le ducă apoi copiilor, în clasă. Este pasionată de roboți și de tehnologie. Spune despre ea că cea mai fericită este atunci când se află în mijlocul copiilor și când deschid ferestre către lumea din jur. Și, mai ales, când se străduiesc să o facă mai bună.

Ana-Clara crede că nimic nu e posibil dacă nu-ți pasă, dacă nu faci cu pasiune orice ai avea de făcut și că tot ce dai se întoarce la tine, într-un fel sau altul. Spune că iubește eTwinning pentru felul în care a schimba-o pe ea și pentru cum deschide aripile tuturor și le încurajează zborul, fie că este vorba de adulți sau copii.

1. Includere sau…

Recunoașterea și valorizarea fiecărui copil în parte, cuprinderea tuturor cu bucurie și cu certitudinea că sunt capabili să facă tot ce-și propun și ce le propunem noi.

2. Diversitate sau...

Puzzle-ul ale cărei piese, luate separat, pot fi colorate și frumoase, dar numai îmbinate, numai împreună, dau cea mai vie și completă imagine.

3. Crezul tău, legat de Includere&Diversitate (I&D):

Dragostea pentru fiecare copil în parte, dăruirea și empatia noastră, a adulților din fața lor, pot face lumea un loc mai bun și mai sigur pentru noi toți. Învățarea cu emoție și bucurie poate fi dusă în clasă, poate schimba destine, ne poate ajuta să înțelegem semnificația cea mai profundă a cuvântului ”împreună”.

4. Un moment legat de I&D care te-a emoționat:

E greu să aleg un moment, copiii cu care am interacționat de-a lungul anilor, s-au dovedit mereu a fi empatici și calzi, incluzivi. Totuși, nu pot uita ziua în care am privit pe geam, în curtea școlii și l-am văzut pe Robert râzând alături de colegii lui. Se jucau împreună și, chiar de la acea distanță, puteai vedea încrederea lui, siguranța că e, oarecum, acasă, că e apreciat și că nimeni nu-l mai ”batjocorește”, așa cum spunea el că se simțea înainte în clasa din care s-a transferat la noi. Aceasta este puterea grupului de a vindeca și de a da siguranță tuturor. Și e emoționant de fiecare data să poți fi martor la așa ceva.

5. Un proiect/O inițiativă care crezi că aduce o schimbare, legat de I&D:

Inițiativa fundației Romanian Angel Appeal, Toți diferiți, toți egali în școlile din România, care vine în sprijinul profesorilor cu o serie de cursuri și un ”Ghid de diversitate și diferențiere în predare” cu scopul de a îmbunătăți relațiile care se stabilesc în mediul școlar, de a promova colaborarea, egalitatea de șanse, diversitatea.

6. O provocare, atunci când vorbim despre I&D:

Mentalitățile greu de schimbat. Nepăsarea.

7. Ce te motivează să fii implicat/ă pentru a sprijini I&D?

Lumina din ochii copiilor, atunci când intru în clasă. Bucuria cu care ei vin la școală. Speranța că este posibil, că se poate schimba tot ce vrem să schimbăm.

8. O inițiativă legată de I&D pe care o vezi ca fiind necesară:

Evenimente de conștientizare a frumuseții diversității prin implicarea nu numai a școlilor, ci și a societății civile.

9. Un om care te inspiră / Un model, conectat cu I&D și de ce?

Ana Maria Stancu (RoboHub București) pentru energia ei, pentru marea diversitate a celor pe care-i reunește în jurul hub-ului din București, în jurul ideii de calitate în educație, pentru că-i pasă și vrea să facă diferența și pentru că reușește.

10. Ce crezi că aduc E+/ESC relevant pentru I&D?

Deschidere, schimbarea perspectivei din care privești lucrurile, idea de colaborare pusă în practică, oportunitățile oferite tuturor.

10+1. Un răspuns la o întrebare pe care nu am adresat-o:

Sigur că e greu să ajungem acolo, sigur că trebuie să muncim mult și să ne luptăm cu prejudecățile celor din jur, dar și cu ale noastre. Dar știu că se poate și, cu siguranță, merită!

Ghidul de diversitate și diferențiere în predare – îmbrățișarea diversității și stimularea dinamicii la nivelul clasei

Ghidul de diversitate și diferențiere în predare este o resursă pentru profesori, dar poate și pentru toți cei care lucrează în educație. A fost lansat de Romanian Angel Appeal în cadrul proiectului Toți diferiți, toți egali în școlile din România, cu sprijinul Active Citizens Fund România. Tot în cadrul acestui proiect a fost creată și rețeaua națională de formatori și multiplicatori în domeniul educației incluzive, rețea în care este reprezentată și ANPCDEFP.

Recent a fost lansat Capitolul 3 al acestui ghid, capitol ce invită la îmbrățișarea diversității și stimularea dinamicii la nivelul clasei. Capitolul este semnat de Ana-Clara Grecu.

“Școala ar trebui fie un loc în care cu toții, profesori și elevi, simțim bucuria colaborării și a incluziunii. Un loc în care să intrăm cu zâmbetul pe buze și să ieșim cu mai multă mirare și mai multă dorință de a studia, de a afla, de a împărtăși. Școala ar trebui să fie o oază de cunoaștere și un loc în care nu există teamă, etichetare, bullying, depresie. Ar trebui să fie o fereastră deschisă spre năzuință și succes, spre cunoaștere și autocunoaștere, spre strălucirea ființei umane“ – acesta este cadrul creat de Ana-Clara Grecu, cea care a realizat acest capitol al ghidului și care vine către cadrele didactice cu o serie întreagă de instrumente care aduc învățarea mai aproape de copii.

Promovarea sporturilor adaptate persoanelor cu deficiențe de vedere

Asociaţia Clubul Sportiv Forza Junior Costuleni a organizat o nouă activitate în cadrul proiectului “Activități sportive incluzive”, proiect finanţat prin programul Corpul European de Solidaritate, care îşi propune să promoveze sporturile adaptate persoanelor cu deficiențe de vedere.

În cadrul atelierului ce a avut loc pe 28 ianuarie 2023, reprezentanții Asociației s-au bucurat de participarea a 9 profesori de la mai multe școli primare, gimnaziale și licee din Iași.

Activitatea a avut ca scop promovarea sporturilor de incluziune dedicate tinerilor cu deficiențe de vedere. Astfel, personalul didactic a trecut printr-o sesiune de informare de 4 ore în care a învățat despre cum se adaptează o activitate, cum se lucrează cu persoanele cu deficiențe de vedere și cum pot folosi resursele ce le au pentru a crea activități incluzive.

Ulterior, aceștia au învățat prin practicare cum este să joci fotbal legat la ochi și ce este jocul de Goalball.

Consider utile aceste activități, mai ales pentru elevi fiindcă le lărgește spectrul de înțelegere, le dezvoltă simțurile de orientare și îi poate face pe copii să fie mai empatici (Profesor participaNt la atelier)
Am început acest proiect cu scopul de a oferi mai multe oportunități tinerilor cu deficiențe de vedere din Iași. Ne bucură faptul ca am găsit interes din partea cadrelor didactice. Consider că dacă fiecare ne facem partea în comunitate, putem crea un viitor mai bun pentru generațiile ce urmează. (Adrian Șovea, Voluntar Proiect)
“Până în momentul de față am implicat în activități peste 120 de oameni, cea mai mică fiind de 8 ani si cea mai mare de 79 ani. Am reușit sa construim prima masă de Showdown, în România, fiind singura din regiunea moldovei. Credem că lumea începe să acorde atenție acestor sporturi, devin interesați de ele. Acest lucru ne bucură, fiindcă astfel construim o comunitate mai empatică, mai unită și mai incluzivă” - Hilițanu Eddy, Manager Proiect.

Despre sustenabilitate și schimbări climatice

Noul program Erasmus+ sprijină Pactul verde european (European Green Deal) și Politicile Uniunii Europene în domeniul climei. În conformitate cu prevederile acestui acord european, programul va oferi stimulente financiare participanților care utilizează moduri de transport durabile. De asemenea, va investi în proiecte care promovează conștientizarea problemelor de mediu și vor facilita schimburile legate de atenuarea crizei climatice.

sau

Niciun gest nu este prea mic, nicio contribuție nu este lipsită de importanță! Ce mai poți face:

Serviciul de informare Eurodesk facilitează gratuit accesul la oportunități de implicare la nivel european pentru tineri și pentru cei care lucrează cu tinerii în 37 de țări europene, cu sprijinul a peste 2.100 de multiplicatori de informații la nivel local.

S-a lansat prima rundă de înscrieri DiscoverEU din 2023

Tinerii din țările participante la programul Erasmus+, inclusiv din România, născuți între 1 iulie 2004 și 30 iunie 2005, sunt invitați să aplice la cel mai nou apel pentru înscrieri DiscoverEU, prin Portalul European pentru Tineret.

Perioada de înscriere este cuprinsă între 15 martie (ora 13:00, ora României) și 29 martie (ora 13:00, ora României).

Pentru a intra în posesia unui permis gratuit de călătorie, tinerii trebuie să acceseze Portalul European pentru Tineret, să completeze corect formularul de înscriere, să răspundă la un test de 5 întrebări despre Uniunea Europeană și oportunități UE pentru tineri și la o întrebare care va facilita departajare, despre numărul tinerilor care vor opta pentru a călători în grup cu DiscoverEU.

Dacă sunt selectați, tinerii vor putea călători în perioada 15 iunie 2023 – 30 septembrie 2024 individual sau într-un grup, alături de 4 prieteni. Totodată, ei vor beneficia și de un card cu peste 40.000 de reduceri la transport public, cultură, cazare, mâncare, sport și alte servicii disponibile în țările eligibile.

De asemenea, ei vor fi pregătiți înainte de plecare de către Agenția Națională Erasmus+, iar în timpul călătoriei pot avea ocazia să cunoască alți călători la întâlnirile de tip Meet-up, organizate de Agențiile Naționale Erasmus+ din alte țări.

Fă cunoștință cu Tinerii Jurnaliști Europeni 2023!

Comisia Europeană și rețeaua de informare Eurodesk continuă și în anul 2023 să implice tinerii în crearea de articole pe Portalul European pentru Tineret, pentru un conținut cât mai atractiv și relevant.

După povestea de succes a ediției din 2022, care a demarat în cadrul Anului European al Tineretului, avem un nou grup de tineri jurnaliști europeni în 2023, care sperăm să fie vocea tinerilor de pretutindeni din Europa.

În urma apelului pentru candidaturi lansat, Eurodesk a selectat 13 tineri jurnaliști pasionați de scris, care vor fi responsabili de crearea de articole, videoclipuri, podcasturi și fotojurnalism pe teme de interes pentru tineri.

Printre cei selectați se numără și Amelia-Denisa Zăbavă, o tânără din România, care este, potrivit spuselor ei, pasionată de educație, implicarea tinerilor, competențe media, artă și cultură.

Concurs pe Instagram: Câștigă o excursie la EYE 2023!

Pe 9-10 iunie, mii de tineri între 16 și 30 de ani din toată UE vor intra în Parlamentul European din Strasbourg pentru Evenimentul Tineretului European (EYE), ca să discute și să-și transmită ideile despre cum putem contura viitorul Europei.

Cea de-a cincea ediție a evenimentului, EYE2023 va prezenta atât activități în persoană, cât și activități hibride la Strasbourg. Sunt planificate aproape 200 de activități, inclusiv dezbateri, discuții, oportunități de networking, momente artistice, sport și ateliere interactive.

Chiar dacă data limită de înscriere la eveniment a trecut, încă poți să te alături participând la concursul Biroului Parlamentului European în România, pe Instagram.

Dacă îți place să faci fotografii care să ilustreze subiecte de interes pentru tine și ceilalți cetățeni europeni, poți fi unul dintre cei șase câștigători care vor beneficia de o excursie la Strasbourg.

Iată pașii de urmat:

  1. Urmărește pe Instagram canalele @europeanparliament și @ep_eye
  2. Participă cu cel puțin o fotografie legată de una din temele EYE: protejarea naturii, drepturile tale, bun venit
  3. Distribuie fotografia la trei prieteni și încurajează-i să participe la concurs, folosind hashtag-ul #eye2023contest

Pentru a fi eligibil/ă, trebuie să locuiești într-una din țările UE, să ai minim 18 ani și să deții toate drepturile de autor în privința fotografiilor

Olimpiada de Științe Climatice

Olimpiada de Științe Climatice invită tinerii sub 25 de ani din întreaga lume să găsească o soluție la cea mai mare problemă a schimbărilor climatice și să devină liderii climatici de mâine.

Cine se poate înscrie? Studenți și tineri cu vârste cuprinse între 16 și 25 de ani. Ei pot participa singuri sau într-o echipă de două persoane.

Primele 10 echipe clasate în cadrul competiției vor fi premiate cu următoarele:

  • Locul 1: 5.000 de dolari
  • Locul 2: 3.000 de dolari
  • Locul 3: 2000 $.
  • Locul 4-6: 1000 $ fiecare
  • Locul 7-10: 500 $ fiecare

Pe lângă premiile în bani, câștigătorii vor avea oportunitatea de a-și prezenta soluțiile la Summitul Națiunilor Unite privind Clima 2023 din Dubai, Emiratele Arabe Unite.

Voluntariat la Jocurile Olimpice și Paralimpice din Paris 2024

Fii unul dintre cei 45.000 de voluntari care vor avea șansa de a lua parte la pregătirile pentru Jocurile Olimpice și Paralimpice, ce vor avea loc în Paris, Franța, în anul 2024!

Începând cu luna martie 2023, persoane de toate vârstele își pot depune candidatura pentru a fi în centrul celui mai mare eveniment sportiv și a contribui direct la organizarea acestuia.

Misiunea ta ca voluntar poate varia de la susținerea calității experienței pentru sportivi și participanți, la asistarea performanței sportive sau contribuția la aspectele administrative ale evenimentului.

Dacă ai cel puțin 18 ani împliniți la 1 ianuarie 2024, vorbești limba franceză și/sau engleză și ai disponibilitate pentru cel puțin 10 zile între 12 iulie 2024 și 10 septembrie 2024, atunci nu rata ocazia de a trăi o aventură unică!

Multilingv. Multicultural

Secțiune dedicată promovării educației lingvistice și interculturalității, în toate formele lor, și comunității celor cărora au primit sau își doresc să primească Certificatul lingvistic european (European Language Label)

Certificatul Lingvistic European pentru proiecte inovatoare în domeniile predării și învățării limbilor străine

Începând cu anul 2023, Certificatul lingvistic european se va acorda numai proiectelor finanțate prin Programul Erasmus+. Prioritățile 2022 - 2023, pe baza cărora se vor evalua candidaturile de anul viitor, sunt:

Prioritatea 1

Sprijinirea includerii în școli, instituții de educație și formare profesională, instituții de învățământ superior și organizații de educație a adulților a migranților și refugiaților nou-sosiți, prin promovarea unor

  1. Măsuri menite să sprijine copiii refugiați și
  2. Dezvoltarea dimensiunii incluzive a instituțiilor de învățământ, prin:
  • abordări pedagogice care au în vedere identitățile culturale și sociale ale elevilor și studenților migranți și le apreciază ca fiind avantaje de necontestat;
  • promovarea multilingvismului și a „conștientizării lingvistice” – prin aprecierea ca binevenite alături de limba de școlarizare a tuturor limbilor vorbite de elevi, părinți și de alte părți interesate din școli și comunități → obținerea unor rezultate academice mai bune, consolidarea unui sentiment de apartenență și a stării de bine în școală;
  • păstrarea unui dialog deschis cu toți actorii și cu întreaga comunitate școlară, cu implicarea părinților și a altor părți interesate.
Prioritatea a 2-a

Dezvoltarea profesională a cadrelor didactice pentru a aborda incluziunea și dialogul intercultural, în special în ceea ce privește o diversitate lingvistică crescută în clasă, prin

  • practici care contribuie la abordarea diversității crescute în școli;
  • inițiative și pedagogii care să contribuie la îmbunătățirea competențelor și a expertizei cadrelor didactice și a personalului educațional, în general, pentru a preda în contexte multilingve, multiculturale.

Un raport Eurydice din 2019 intitulat „Integrarea elevilor din mediile migranților în școli în Europa” constată că astfel de practici:

  • ajutați elevii migranți să învețe mai ușor limba de predare
  • le oferă șansa de a-și reconstitui identitatea de sine într-un mod pozitiv, deoarece limba (limbile) și cultura (culturile) lor sunt apreciate, alături de cele ale țării gazdă.
Prioritatea a 3-a

Proiecte care abordează minoritățile și limbile regionale ca mijloc de promovare a echității, a coeziunii sociale și a cetățeniei active

  • Incluziunea și respectul pentru bogata diversitate culturală a Europei reprezintă una dintre prioritățile și obiectivele Comisiei Europene. Patrimoniul cultural al Europei ar trebui protejat și consolidat.
  • Recomandarea Consiliului privind o abordare cuprinzătoare a predării și învățării limbilor străine se referă la practicile existente în regiunile bilingve și multilingve, în care limbile „de origine”, limbile regionale sau minoritare sunt predate împreună cu alte limbi de școlarizare. Multe abordări pedagogice interesante pot fi găsite în astfel de regiuni din Europa.
  • Proiectele cărora li se poate atribui Certificatul lingvistic european ar trebui să ilustreze astfel de practici și să vizeze în special promovarea echității, a coeziunii sociale și a cetățeniei active.
Prioritatea a 4-a

Învățarea limbilor străine pentru a veni în sprijinul dezvoltării personale a cursanților adulți, prin dezvoltarea, transferul și implementarea unor:

  • metode și tehnici de predare a limbilor străine care pot permite lucrul cu cursanții adulți cu mai puține oportunități, în special cu un nivel scăzut de calificare;
  • învățarea limbilor străine prin mentorat, auto-dezvoltare, sarcini din viața reală care încurajează cursanții adulți să se confrunte cu mai multe provocări și complexități și să-și consolideze încrederea;
  • practici care permit creșterea mobilității profesorilor de limbi străine și a educatorilor care lucrează cu cursanții adulți cu mai puține oportunități;
  • rețele ale instituțiilor care oferă servicii de dezvoltare a competențelor lingvistice.

Limbi romanice pentru studenții vorbitori de limbi slave (LMOOC4Slav)

Universitatea din Napoli L’Orientale împreună cu Federazione Nazionale Insegnanti Centro di iniziativa per l’Europa (FENICE), în calitate de partener al proiectului „Limbi romanice pentru studenții vorbitori de limbi de proveniență slavă” (LMOOC4Slav), finanțat prin programul Erasmus+, vă invită să participați la cea de-a doua Conferință internațională privind „MOOC și OER: noi tendințe și provocări”, care va avea loc la Napoli (Italia) în perioada 28-29 septembrie 2023.

Conferința își propune să reunească profesioniști din învățământul superior, lingviști și specialiști în tehnologii lingvistice, preocupați de tematica învățării și predării limbilor străine, prin MOOC și OER sau interesați de noile abordări în predarea și învățarea limbilor străine. Printre subiectele tratate în eveniment se numără: mobilitatea academică și lingvistică, diversitatea lingvistică, limba în scopuri specifice, transformarea digitală în educație și noile tehnologii educaționale. Vor fi aduse în discuție informații privind proiectele de colaborare în domeniul multiculturalismului, precum și date despre inițiativele și evoluțiile legate de aceste domenii sprijinite prin programele europene și naționale.

În acest scop, organizatorii lansează un apel pentru depunerea de rezumate ale lucrărilor celor interesați să le prezinte în eveniment. Apelul este deschis până pe 17 iunie 2023 (termenul limită)

Sunt încurajate în special propunerile privind următoarele domenii legate de temele conferinței, fără a se limita la acestea:

  • MOOC-uri – design, învățare, predare, asigurarea calității, etc.
  • OER/OEP pentru învățarea și predarea limbilor străine
  • Abordări pedagogice în LMOOC și OER
  • MOOC și OER pentru profesorii de limbi străine: noi instrumente pentru dezvoltarea profesională
  • LMOOC și dezvoltarea competențelor
  • MOOC pentru sprijinirea multilingvismului și a mobilității internaționale
  • Motivația pentru realizarea de LMOOC-uri și motivarea cursanților
  • Validarea și certificarea competențelor lingvistice dobândite prin intermediul MOOC
  • Monitorizarea și evaluarea învățării limbilor străine cu ajutorul tehnologiilor
  • Evaluarea meta-lingvistică a studenților @-@ competențe în MOOCs
  • Evaluarea LMOOC
  • Predarea și învățarea limbilor străine prin intermediul dispozitivelor mobile
  • Învățarea limbilor străine prin metode informale
  • Săli de clasă virtuale, eLearning și ePortfolio
  • Tehnologii și/sau instrumente multimedia pentru LSP (limbi în scopuri specifice)
  • Dezvoltarea strategiilor de învățare prin medii online/platforme de învățare

Pot fi solicitate informații la adresa de e-mail conference@lmooc4slav.eu, în limbile engleză, italiană și portugheză.

Webinare organizate de EAQUALS și ECML dedicate educației lingvistice și multilingvismului

EAQUALS (The Evaluation and Acreditation of Quality Language Services - Asociația pentru evaluarea și acreditarea serviciilor lingvistice de calitate) a fost fondată în 1991 și este o asociație non-profit înregistrată în Anglia și Țara Galilor. Webinarele și resursele acoperă o serie de teme relevante pentru profesori, formatori de profesori, manageri academici și directori de studii și furnizează studii de caz privind trecerea la livrarea online a cursurilor.

ECML (The European Centre for Modern Languages of the Council of Europe - Centrul European pentru Limbi Moderne al Consiliului Europei) promovează excelența în educația lingvistică având ca obiectiv strategic susținerea statelor membre în implementarea unor politici eficiente de predare/învățare a limbilor străine prin:

  • susținerea învățării și predării tuturor limbilor străine;
  • promovarea dialogului și a schimbului între profesioniștii activi în domeniul educației lingvistice;
  • instruirea multiplicatorilor;
  • sprijinirea rețelelor prin organizarea și finanțarea unor programe și proiecte de cercetare.

EURYDICE

Rețeaua Eurydice își propune să faciliteze cooperarea europeană în domeniul educației. Publicațiile realizate în cadrul rețelei reprezintă o foarte bună sursă de documentare – prin furnizarea de informații clare, concise, actualizate și bine documentate. Publicațiile Eurydice pot să fie descărcate gratuit.

Publicațiile Eurydice pot să fie descărcate gratuit și sunt disponibile prin accesarea următoarelor link-uri:

Studiul informaticii în școlile din Europa

Rețeaua Eurydice a Comisiei Europene a publicat raportul „Studiul informaticii în școlile din Europa”, care ofer�� o amplă analiză comparativă a educației în domeniul informaticii în școlile de învățământ primar și secundar, în anul școlar 2020/2021, din țările membre ale rețelei Eurydice (cele 27 de state membre UE plus Albania, Bosnia și Herțegovina, Elveția, Islanda, Liechtenstein, Muntenegru, Macedonia de Nord, Norvegia, Serbia și Turcia, reprezentand 39 de sisteme de educație).

Studierea informaticii în școală este esențială pentru ca toți cetățenii să fie înzestrați cu cunoștințele de bază necesare pentru a participa, a influența și a contribui la dezvoltarea lumii digitale. Totodată, economia digitală, care urmează să aibă un rol cheie în redresarea Europei după pandemie, are nevoie de cetățeni și lucrători competenți din punct de vedere digital.

Raportul este organizat în trei capitole.

Primul capitolul explică abordările curriculare pentru predarea informaticii, în special în ceea ce privește statutul de disciplină separată sau integrată în alte discipline și de disciplină obligatorie sau opțională și vârsta sau etapa din procesul educațional în care este introdusă. Se arată apoi cum și când includ diferitele sisteme de educație informatica în curriculumul pentru învățământul primar și învățământul secundar general. Pentru învățământul secundar superior, se precizează numărul anual de ore de predare alocat predării disciplinelor din domeniul informaticii. Capitolul inventariază și reformele la nivel de politici, în curs de implementare sau de elaborare. Anexa 1 conține o listă pe țări cu disciplinele din domeniul informaticii și statutul lor în curriculumul școlar.

Capitolul doi examinează conținutul educației în domeniul informaticii în școală cu ajutorul unei analize a rezultatelor învățării. Mai întâi sunt descrise 10 arii de conținut mai întâlnite, acoperite de cadrele de competențe actuale și felul în care acestea sunt formulate în curriculumul școlar din țările din Europa. În al doilea rând, se arată acoperirea generală a celor 10 arii ale informaticii pe baza dovezilor empirice obținute prin rețeaua Eurydice. Se analizează și exhaustivitatea și evoluția rezultatelor învățării pe niveluri de învățământ, de la învățământul primar la învățământul secundar superior general. Secțiunea finală a capitolului aruncă o privire asupra discuției despre cum se poate ajunge la o participare mai echilibrată a bărbaților și femeilor la programele de studii universitare în și în rândul forței de muncă din domeniul informaticii, începând cu creșterea participării și implicării fetelor în studiul informaticii la școală. Anexa 2 prezintă pe scurt sursele și cadrele de competențe existente, cu exemple de rezultate ale învățării.

Capitolul trei se concentrează pe cadrele didactice. Se analizează mai întâi profilurile profesionale ale celor care predau informatică în școală. Apoi se are în vedere existența programelor de dezvoltare profesională prin care cei interesați pot deveni profesori specializați în informatică în țările europene (precum formarea inițială a cadrelor didactice, rutele alternative și oportunitățile de reconversie profesională). Capitolul are de asemenea în vedere principalele măsuri disponibile pentru a-i sprijini pe profesorii de informatică în serviciu activ să reușească să implementeze curriculumul. În sfârșit, se oferă exemple naționale de reforme la nivel de politici și inițiative care acoperă dezvoltarea profesională și măsurile de sprijin pentru cadrele didactice. Anexa 3 rezumă profilurile profesionale ale cadrelor didactice, altele decât profesorii specializați în informatică, care pot să predea informatică la diferite niveluri de învățământ, iar anexa 4 oferă o scurtă descriere a rutelor alternative și a programelor de reconversie profesională.

Câteva dintre principalele constatări ale acestui studiu:

  • În peste jumătate dintre sistemele de educație, elevii încep să învețe informatică încă din învățământul primar, deși, de regulă, nu chiar din primele clase. În aproape toate sistemele, se predă informatică în învățământul secundar.
  • La nivel primar și secundar inferior, tendința este ca informatica să fie oferită ca disciplină separată, obligatorie, deși nu este neobișnuit să fie incluse rezultate ale învățării referitoare la informatică și în curriculumul altor discipline. La nivel secundar superior, deși informatica este disciplină separată, obligatorie cel puțin la o clasă în jumătate dintre sistemele de educație, aceasta este în mod normal disciplină opțională sau facultativă.
  • Peste două treimi dintre sistemele de educație elaborează sau implementează reforme în vederea actualizării curriculumului pentru informatică, introducându-se de multe ori o nouă disciplină separată la unul sau mai multe niveluri de învățământ.
  • Rezultatele învățării referitoare la algoritmi și programare se regăsesc de cele mai multe ori în curriculum. Aproape jumătate dintre sistemele de educație au rezultate ale învățării referitoare la aceste două arii deja din învățământul primar.
  • În învățământul secundar inferior, majoritatea sistemelor de educație acoperă arii precum programarea, algoritmi, siguranță și securitate, rețele, date și informații, conștientizare și abilitare și sisteme informatice.
  • Câteva sisteme de educație au lansat inițiative pentru implicarea fetelor în studiul informaticii în școală, care abordează, de exemplu, stereotipurile de gen din resursele educaționale pentru formarea cadrelor didactice sau elaborează programe pentru a crește interesul fetelor pentru studii de informatică.
  • Cadrele didactice generaliste sunt de regulă responsabile de predarea informaticii în învățământul primar, iar cadrele didactice specializate sau cu o calificare în domeniul unor discipline înrudite predau în mod normal informatica în învățământul secundar.
  • În toate sistemele de educație în care informatica este disciplină separată în învățământul secundar inferior și superior, aceasta se predă de către profesori cu specializare în domeniu.
  • În aproape toate sistemele de educație, calificarea de profesor specializat în informatică se obține în cadrul formării inițiale convenționale a cadrelor didactice. Totuși, multe sisteme de educație oferă și programe alternative și/sau de recalificare, pentru a acoperi cererea tot mai mare.

Vă recomandăm:

Cum vezi ce vezi și cum să înțelegi ceea ce vezi? „Moduri de a vedea“ este un serial BBC (1972) de 4 episoade de câte 30 de minute, premiat cu premiul BAFTA, devenit rapid unul dintre cele mai influente programe de artă realizate vreodată. În primul episod, John Berger examinează impactul fotografiei asupra modului în care privim arta. Vizionare plăcută (și ... luați notițe)!

Trei ...pe lună:

  • Ce poți să faci când te simți copleșit (EN)
  • Încă un joc de cuvinte care te poate ajuta să te concentrezi sau să te relaxezi – Words and Mahjong (EN)
  • „Copil fiind, am crezut în oamenii mari. În magia, eroismul şi lumea oamenilor maturi. Cred că viaţa are cea mai mare substanță atunci când eşti mic şi te gândeşti la ce vorbesc şi ce gândesc oamenii maturi. Apoi totul se destramă. Dacă un copil ar percepe direct, abrupt, lipsa de sens a vieţii adulților, probabil că ar plânge la infinit şi ar muri sufocat de amărăciune. Doamne, cât admiram acea libertate plină, înfloritoare, cu gânduri multe, ca nişte trenuri strălucitoare, pe care le-o atribuiam oamenilor mari!“ (Din Repetiție pentru o lume mai bună, de Mihai Radu - recomandare de lectură)
MEDIA SPACE

Programe europene, proiecte, studii, inițiative, priorități, strategii. Toate au în spate povești, întâmplări, experiențe, emoții. Toate vin cu perspective și conduc spre învățare.

Ne dorim ca, alături de actori din media, să ducem această învățare cât mai aproape de toți cei interesați de ea, de cei dornici de implicare și transformare.

Fie că ajungem către public alături de parteneri media care ne împărtășesc viziunea, fie că poveștile ajung să fie spuse, scrise, ilustrate ca urmare a preocupărilor media, faptul că există acest spațiu media alocat educației e un plus.

Ne dorim să acordăm, la rândul nostru, spațiu în ANews pentru partenerii noștri - Radio România Cultural și Tribuna Învățământului, dar și pentru alte apariții media dedicate învățării care pot inspira și motiva.

Erasmus35 – o călătorie începută în urmă cu 35 de ani
eTwinning – o întreagă lume virtuală a învățării
“Be Europe”- “Fii Europa”! – podcasturi despre avantajele învățării prin Erasmus+
Săptămâna europeană a competențelor profesionale
Cadre didactice de la Școala Gimnazială Ipotești, într-o experiență de mobilitate ERASMUS în Spania
Ea e profa pe care o îndrăgește orice licean! Carmen Răileanu: „Cel mai important pentru un tânăr este să știe bine o meserie”

ANews este publicația lunară a Agenției Naționale pentru Programe Comunitare în Domeniul Educației și Formării Profesionale.

Dacă sunteți implicați în proiecte din domeniile educației, formării profesionale sau tineretului și doriți să publicați articole despre acestea în revistă, dacă aveți recomandări sau dacă doriți doar să ne scrieți, folosiți adresa ileana.racoviceanu@anpcdefp.ro. Avem rugămintea ca materialele pe care le trimiteți să întrunească următoarele cerințe tehnice pentru publicare: o pagină A4, text scris cu diacritice, stil jurnalistic care să evidențieze în primul rând experiența de învățare, continuare (follow-up) și impact asupra activităților profesionale și/sau personale. Fotografiile care însoțesc textul vor fi de minim 300 dpi, atașate separat în email, nu inserate în documentul Word. Fotografiile vor reprezenta imagini de la activitățile de învățare/formare și nu se vor monta în colaje sau alte formate.

Toate informațiile din articolele despre proiectele finanțate cu sprijinul Comisiei Europene reflectă numai punctul de vedere al autorilor, iar Agenția și Comisia Europeană nu sunt responsabile pentru eventuala utilizare neadecvată a acestora.

CREATED BY
Alexandra Duica

Credits:

Created with images by Pixel-Shot - "Collage of beautiful women on color background" • artjazz - "Blue and yellow powder explosion isolated" • Andrii Zastrozhnov - "Pencil - direction indicator - choice of old or new way. Progress and new opportunities, motivation and evolution." • KevinSchmid - "norway reflection travel" • luckybusiness - "students studying on university campus." • sdecoret - "Man hand using 360 degree virtual reality neon interface 3D rendering" • The KonG - "Learning online, E-learning, Business studying concept. Laptop and glowing light bulb digital line on table for self learning idea from home" • Vasyl - "Children at school" • Mikhaylovskiy - "school friends a boy and two girls with school backpacks on their backs walk after class" • Hero Images/Hero Images - "Business colleagues in training class" • Vitalii Vodolazskyi - "Never stop learning written on a memo stick. Lifelong learning concept." • Pixel-Shot - "Portrait of teenagers on white background, bottom view" • Rawpixel.com - "Rearview of diverse people hugging each other" • REDPIXEL - "Teamwork, network and community concept." • chrupka - "priority word made with colorful felt letters" • artrachen - "Growth Trees concept Coffee bean seedlings nature background Beautiful green" • master1305 - "Happy smiling young people looking at camera on multicolored background in neon. Collage made of half of faces of male and female models." • rh2010 - "Woman pointing with hand on the european flag on the parliament building in Brussel" • DisobeyArt - "Group of demonstrators on road, young people from different culture and race fight for climate change - Global warming and enviroment concept - Focus on banners" • mansong - "Professional Athlete passing a baton to the partner against race on racetrack.selective focus." • Prostock-studio - "Panoramic collage of multiracial young people faces" • Jakub Krechowicz - "Colorful painted group of people figures" • Prostock-studio - "Cropped of asian woman foreign language teacher using laptop" • zimmytws - "education key" • MarekPhotoDesign.com - "motivation word in metal type" • Krakenimages.com - "Young beautiful redhead woman wearing casual sweater over isolated pink background showing and pointing up with fingers number three while smiling confident and happy." • Tierney - "Social media theme with person using a laptop in a chair"